什么是“成长”

3月3日    什么是“成长”

对大多数人来说,成功是一个高效的进化过程,即了解自己和周遭环境、做出改变、获得提高。我认为实现个人进化,即成长是最伟大的成就,也能获得最丰厚的回报。

通过自己与周遭环境的斗争,改变自己的行为方式与处世方式,以适应当前环境,成为其中的佼佼者,就是成长了。

我们总说要成长,具体怎样就判断自己有所成长了呢?

一个人,一辈子只能学会三件事:知识、技能、态度。

知识,knowledge,是用大脑来学的、它强调新知感、学习方法主要靠记忆。这个东西我以前不知道,现在知道了,记住就行了。商业的内容,在英文中被叫做Business knowledge,学习方法主要靠记忆,比如定价策略,今天记住了,以后就能在合适时间用起来。

技能,skill,是用手来学的,最重要的学习方法是练习。你知道抛球的4个步骤,但光知道知识还不够,你必须通过练习才能抛好球。管理,在英文中被称为management skill,它是一种技能,没有办法仅仅通过记忆学会,必须通过在日常工作中练习才能习得。

而最后一种,态度,Attitude,它的学习方法主要是感悟,在人生经历中间被点醒、被触动,它更加难学,是用心来学习的。

大自然的一条根本定律是,**要想进化,就要突破极限,承受痛苦,方能获得成长。**举重也好,直面难题也好,都不外乎如此。大自然赋予我们痛苦,其实是让我们感受到离目标越来越近,或已在某方面超越了自己的极限。同时,大自然中物种变得强大的过程也要求突破极限。获得成长是身心适应环境,了解自身极限的痛苦过程,换句话说,痛苦与成长都是克服自身障碍的过程,当我们感到痛苦之时,我们其实是处于做出抉择的重要分叉口。

面对问题时采取情绪化的做法,比如寻求同情或斥责他人,是毫无用处的。无论是什么原因,要想成功就要越过障碍。记住,你所体验的痛苦是“成长的痛苦”,会锻炼你的性格,经受住了考验就能获得回报。尝试以一个置身事外的观察者身份看待自己的问题。记住,发现问题就像是搜寻谜阵里镶嵌的宝石,解开了谜阵,就能获得宝石,让人生变得更好。持续这样做,会加速你的进化过程。如果你的逻辑思维很好,那你应该很乐于寻找问题,因为发现问题会让你更接近目标。

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