第十一章开头其实也就是天哥讲的五万米高空的梳理。11章具体讲行动也是天哥所讲的跑道。比尔.雷德~~思想激励行动，就是有用；思想取代行动，就是妨碍。也就是我们平时常说的想都是问题，只有行动才最切合实际。以前听过一句话知道不一定代表做到，却一时想不起来用什么词代替，今天看了这一章终于知道他们中间就是还有一个行动。很多人都是课堂激动，路上摇动，回家一动不动。就是缺乏行动。也是易效能一组超导的要把事情清单化，青蛙番茄钟，今日代办绝不拖延，行动是一切的前提。
第十二章最主要讲的是项目。约翰.罗杰~~对自己、对身边的人要做到言出必行。对家人、雇主和雇员、朋友、房东、牙医、债主等要做到言而有信。遵守诺言以后，你会惊讶地发现，生活是如此自由。这也是中国很多成功企业家讲过诚信大于生命，君子一言驷马难追等等。项目一定要有清单，视觉化，公众承诺，这里感恩星辰的感召加入他的公众承诺群，刚进去没有感觉，慢慢觉得这个小伙子太厉害了运动跑步，读书，输出笔记还要上班，也问过他他的时间怎么安排，慢慢发觉很多小伙伴都在参与公众承诺，这星期我也加入了公众承诺，发觉日目标，周目标其实并不是想象的那么难，想都是问题，做才是解决问题。人生路上一定要和正能量的人多在一起，鞭策你前行学习。制作我的周项目清单，月项目清单，完成一个勾选一个，一步步增加清单，实现我们的高性能生活。
第13章，慢慢往上升了，2万英尺：责任范围。细化你的2年度目标梦想，可以从10个层面（健康，家庭，人脉，成长，事业，旅游，投资理财，团队领导力，物质享受，感恩慈善）。在里面每一个都是息息相关的，首先身体是革命的本钱也是一切的根。再一步步实现更远大的梦想再回馈社会。这里也可以把自己的10个梦想用10个图片制作一个梦想版，年度的有时限的。咱们继续往上飞到达3万英尺目标，这一章是对上一章的升级细化，人生一定要有目标就如同目的地，知道自己要去哪里才会有方向感，才知道怎么样到达目的地，只是时间长短的问题。梦想一定要有因为他一定会实现。
愿景：每个人在扮演的角色从事的工作不一样，所以每个人的愿景也不一样。孩子的愿景是读理想的学校，老师的愿景是培养比自己优秀的学生，几年后的今天你自己的形象？职位，住的房子，开的车子，家人一起世界周游的画面时刻印在脑海里，假装已经拥有，已经实现梦想，已经住进了豪宅开上了豪车。让自己时刻处于兴奋巅峰的状态，让宇宙知道你的想法，慢慢的你的目标也越来越靠近。目标一定要够大，够兴奋。
5万英尺：宗旨和原则，核心价值观。
企业有企业文化，原则，核心价值观，我们个人也是一样，我们来到这个世界为人是为了什么，难道空空来空空走，是不是应该为该为社会做点什么，留下什么？使命感是什么，打算创造什么样的社会价值。我的终极目标希望小学50所，养老院孤儿院各50所，让天下所有的孩子有家有学读有梦想，让天下所有的老人都老有所依有归宿享受天伦有寄托。梦想一定要有因为他一定会实现。
