雨禅台北 繁华与寂寞，生与死快乐与悲伤，阳光和雨水，一切都是自然。 五月的雨是那么的欢悦，恨不能跳到里面去，...

现状：不经常读书，偶尔会看，但没有坚持看完整本书。 66 天达成的期望情况和状态：培养出每天在晚上看书的习惯，做到一天不落。 输出的内容和形式：...

背影 读完这一节，我眼眶湿了，三毛在荷西去世后，一蹶不振，后来意识到自己父母过着艰辛生活后悄悄流泪，深深地感染...

增加企业吸引力， 广泛招募人才 顶尖企业清楚地知道它们需要什么样的人才。 所有优秀公司的人才的挑选都是严格的。同时，在使用上又是花了大...

一.恰当分配工作，提高效率 公司之所以有不当的工作分配，一方面或许由于对员工的投资不对，另一方面，组织中许多工作分配，都以现有的空缺和员工...

第一节 制定适宜的人力资源计划 一.企业的人力资源计划不能与发展规划相背离 通过福特公司的事例说明人才得重要性，所以要设法招聘到高素质...

有效地管理企业内部的人员流动 管理内部流动的关键要考虑人员流动的速率、人员表现有效性的评估和衡量以及雇员技术和能力的发展。这些问题中的每一个都必...

一.根据员工的个性安排工作 西方学者将个体因素归结为四个方面：传记特点、能力、个性和学习。 能力总体上可分为两大类：心理能力和体质能力。 ...

明日又天涯 明日，是一个不能逃避的东西。 三毛说，你听说过有谁，在这世界上，不是孤独地生，不是孤独地死？有谁？请你告诉...