在《武林外传》中有一段“吕秀才智斗姬无命”的情节，令人记忆犹新：

盗神姬无命上门索命，大家一时难以匹敌。没想到，吕秀才脑洞大开，向他抛出一系列的哲学问题，直接让对方懵逼。最终，姬无命在“我杀了我”的结论下自我了断，吕秀才实现了完美反杀。

剧情非常荒诞不经，很多人只是一笑而过，以致让我们忽略了一个真相：人生就是解决一个个问题，而高手都是善于提问者。

善于提问是高手的智慧

苏格拉底说，人类最高级的智慧就是向自己或向别人提问。

好的问题是成功的开始，它决定了我们的思考方向和深度。能够提出什么样的问题，也决定了我们的思考质量。相反，提出错误的问题，往往得到的答案也会是错误的。

无论是学习还是沟通，提问都是高手的智慧。乔布斯除了是一位产品天才，也是一个提问高手。他曾经利用一个提问，轻松挖走百事可乐总裁， 震惊全球猎头市场。

上个世纪八十年代，乔布斯想邀请百事可乐总裁约翰·斯卡利加入苹果公司。然而，当时苹果和百事可乐的实力和待遇相差悬殊，让斯卡利非常犹豫。

为吸引斯卡利加入，乔布斯没有向他承诺各种诱人的好处。而只是向斯卡利提出了一个问题：你究竟是想一辈子卖糖水，还是希望获得改变世界的机会？

没想到这个十分简单的问题，却深深触动了斯卡利，彻底激发了他加入苹果的渴望。他不再为个人待遇和苹果公司的实力所犹豫，义无反顾地离开了百事可乐。

与其去帮助他思考，不如去告诉他思考的方向。在斯卡利的无数问题中，乔布斯的问题无疑是帮助他指明了思考方向。他已经拥有了常人难以企及的财富，却唯独缺少一个改变世界的机会。乔布斯正是看出了他内心的真实渴望，用一个问题帮助他挖掘出自己真正需要的是什么。

问题决定答案

伏尔泰说，判断一个人，要从他提出的问题而不是给出的答案出发。

优秀的答案取决于优秀的问题，好的问题决定了我们的生活和未来。成为一个善于提问者，远远要比成为一个解答者要重要的多。

生活中无关紧要的问题太多，大量浪费着我们的时间和精力。比如，今天穿什么样的衣服、中午到哪里吃饭、晚上去哪玩，这样的问题提出的越多，耗费我们的脑力和精力越多。你每天为自己提出什么样的问题，就决定了你每天的生活质量。

工作中总是找不到正确问题，忙碌到晚也不见成效。一个用户反馈的真实问题是什么，领导要解决的问题究竟是什么，业绩增长的最大问题是什么，始终搞不清楚。发现不了工作中的真正问题，你努力的结果也不值得一提。

急于去寻找答案，不如先正确地提出一个好问题，它能让你事半功倍。

只有优质问题才值得解决

爱因斯坦说，如果给我1个小时解答一道决定我生死的问题，我会花55分钟弄清楚这道题到底在问什么。一旦弄清楚它到底在问什么，剩下的5分钟足够回答这个问题。

找到一个好的问题是我们解决事情的第一步，它远远比寻找答案重要得多。我们在解决任何事之前，应认真思考我们究竟在解决什么问题。

很多职场人士最容易犯的错误就是，接到新任务时，总是不假思索地找解决方案，经常造成结果与目标南辕北辙。没有对任务作分析，不清楚自己到底解决的是什么问题，往往白白辛苦一场。

不是所有问题都需要解决，只有优质问题才值得解决。在许多问题之中，我认为本质问题、关键问题、首要问题才是最值得我们解决的问题。

1.本质问题

花半秒钟就看透事物本质的人，和花一辈子都看不清事物本质的人，注定是截然不同的命运。

——电影《教父》

只有从根源上解决本质问题，才能一劳永逸。所有问题的背后都隐藏着一个本质问题，它是所有问题的根源。效率不高、员工懒散、创新不足，看似这些问题都是管理不善问题，其实本质上都是组织问题。因为好的组织，才是企业的根本。

凭直觉判断问题，凭经验看待问题，是我们发现不了本质问题的陋习。人类的思维是一种线性思维，通常喜欢凭第一感觉来确定问题。员工业绩不好，就是他不努力；一个人暴富，就是他运气太好；遇到重大困难，就不太看好未来前景。我们就是这样被表面问题所迷惑，而不愿深入思考问题的本质是什么。

发现本质问题，需要洞察力和深度思考。首先要做到的就是不被事物表象所迷惑，反复思考问题的背后是什么。电视剧《少年包青天》中的包拯正是这样，在面对所有的疑案时，始终相信真相只有一个，不断地询问自己所有的问题，直到所有问题被解开。

毛泽东说:“感觉只解决现象问题,理论才能解决本质问题”。解决本质问题需要提高自身的理论水平，多读一读哲学和经典理论书籍，有助力于你解决别人所不能解决的事情。毛泽东一生都在读书，正是他明白理论对于解决本质问题的重要性。

2.关键问题

阿基米德说，给我一个支点，我就能撬起地球

关键问题就是支点，它是事情完成的关键和重点。发现关键问题，往往能事半功倍。

很多人每天都很忙碌和焦虑，不对各种大大小小的问题作分析。从早忙到晚，还抱怨自己效率不够高。

实际上，这是他们的方法不对，不是所有问题都值得解决。很多时候，我们只需要解决关键问题，其它的小问题就不值得解决。

关键少数原则告诉我们，20%的问题决定着80%价值。关键问题是所有问题的核心，关系着事情的成败和价值的大小。解决20%的关键问题，就等于完成了事情的80%。

如何发现关键问题？

在《最重要的事只有一件事》中作者提到，关键问题就是最重要的事，它是大局和焦点的结合，大局就是全局的重点，焦点就是当下最需要完成的事。两者相结合，就是我们需要完成的关键问题。

3.首要问题

首要问题是我们首先需要解决的问题，它是我们做事的次序和节奏。

如同下围棋一样，做事不找首要问题，不分次序和节奏，往往难以奏效。一件事情有轻重缓急，发现何处最紧急，往往能为今后的发展做好铺垫。创业公司先求生存再谈发展，正是这个道理，解决首要问题才有可能日后继续发展。

看一个人做事有没有条理性，就看他是否能发现首要问题。先做什么，后做什么，是一种做事的正确节奏。它能帮助你做起事来轻松自如，如行去流水般畅快。

我们小时候，大人常教育我们要从小事做起。这也是一种做事的节奏，把最容易解决的问题作为首要问题，往往能为后面的发展打下基础。

总结

人生就是解决一个个问题，问题的质量决定了你的人生成就。而高手都是善于提问者，他们能从复杂的世界中，找到最有价值的事情去解决，知道利用最小的力量去解决最大问题。相反，对于一些鸡毛蒜皮的小事，他们从来不屑于解决。

高质量的人生，需要时刻向自己和别人不断提问!