俗话说细节决定成败。这句话说明细节很重要。
细节这么重要，那是不是我们做事说话的时候，都要注重细节吗？都要把细节表达清楚吗？这倒不一定。因为如果你过分的，描述关注细节，让对方有点儿，抓不住重点。反而会出现，反而起到画蛇添足的作用。
今天我们又来聊聊细节方面的事。
你的好朋友来，郑州找你玩儿。你把他的吃穿住行，都考虑到，方方面面，十分详细。各种各样的细节全部考虑到。好朋友感觉到十分，受用，对你也十分的感激。这时候考虑细节呢，就给人十分贴心的感觉。
但是在与别人进行交流或向领导汇报工作过程中，为了沟通更加高效，要根据情况就不能考虑那么多的细节。
我举个工作时的例子吧。目前工作中使用了一个全省统一的信息报送系统。我在使用过程中发现，由于该新系统的错误造成应该是a区报送的报表，错误的记录到b区。
我在沟通的时候告诉我，a区的工作人员说，嗯，由于信息系统错误行政编码错误，造成你们报表到a区了。
这是a区的工作人员，感觉很迷茫的样子。
我反思这次于a区工作人员沟通不太顺畅的原因如下：
1A区该工作人员是否了解该项工作不确定。
2说了太多的细节，而这些细节与a区关系并不大。说太多细节反而让该工作人员更猛。因为我说的这些信息系统的错误，他可能就一直都不太了解。造成信息的不对等。
3我也a区的工作人员是属于上下级关系。所以我在与他交流的时候我应该第一告诉他你怎么做，第二步，再告诉他为什么。这样可能他理解起来会更容易，也更符合他的逻辑。
先说需要他做什么，这样交流起来更快捷方便。
可能有的小伙伴儿也会说，到什么山唱什么歌，到什么庙念什么经。所以，给你的下属，下级机构说话的时候应该直接命令的，不应该先说原因，这样他会晕。
这样说起来还挺有道理。无解.
