一种管理,不但没有释放活力,还制造种种障碍;不但没有人尽其材,还形成拉帮结派,搞团团伙伙的局面;不但没有建立激励机制,还造成小人得宠、庸人得奖的局面;不但没有干事创业的氛围,还滋生勾心斗角争名夺利的现象。这样管理的后遗症就是,长期军心涣散,不战自乱,在外部挑战扑面袭来时,自然溃不成军,毫无作战能力。哀哉
一败涂地的管理
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