推广性质的运营活动，它需要达到吸引用户参与并推广出去的宣传目的，所以在设计的层面它应该具有以下几点：
1.需要传达的信息明确
2.它应该和所需推广的功能相关
3.主题基调贯穿活动（或者热点或者话题）
4.视觉风格和感受上具有氛围感，有一定视觉冲击力
5.整个活动有亮点，具有一些有趣的创意和细节
分享：为了让更多的用户看到并了解这个h5，除了通过各个渠道去进行曝光之余，另一方面方法就是刺激用户分享到如QQ空间、朋友圈等平台，通过各种关系链达到曝光和营造口碑等目的。能够刺激用户分享的h5内容我总结了下一般是：排行榜、测试结果、新闻热点、收益、个人数据这几类，但是它们都有个共同点，那就是都是和用户自己相关的内容信息，因此我们结合红包的相关数据，并对其进行包装，让用户在心理上更具有参与感。
阅读：你知道刷一刷红包预热H5背后—设计在弄啥嘞
https://isux.tencent.com/behind-the-red-envelope-design.html
限时优惠
限时总会给人一种紧迫感以及稀缺感，让用户减少思考的时间，从而迅速下手购买。这样的方式让用户感到自己占了便宜，因为商品只是在限定的时间才优惠，正好碰到了，错过了这个优惠后面就没有了。所以在这样的情况下，用户可能没有时间思考自己到底需不需要它，反正感觉自己赚了，有便宜当然得占。
成功的促销不一定是把真正便宜的商品卖给用户，而是要让用户自己觉得占了便宜。所以我们经常会看到路边商铺一年四季都打着最后3天清仓甩卖之类的标语。这种模式催生了各种限时抢购，通过便宜的价格吸引大量的用户来抢购，当然这显然是供远远小于求的，所以就导致了绝大多数用户是抢不到的。商家将吸引到的大量流量导入其他产品，从而实现盈利。
虚拟激励
除了真金白银直接激励用户之外，一些虚拟系统的奖励也能起到很大的作用。这种激励方式最大的优点就是成本很低，几乎是零成本。通过给用户赠送积分、经验、虚拟头衔等给用户正向激励，让用户心理上产生一种满足感。
千万不要觉得这种虚拟的东西不值钱，没什么用，腾讯的QQ靠着一套牛逼的成就体系赚了那么多还没有收入的小孩子的钱，看看QQ上有那么多人开通会员、各种钻石，以及当年为了提升QQ等级疯狂挂机的场景，就知道哪怕是虚拟的东西，对用户依然有非常大的吸引力。
有人觉得腾讯太强大了，无法复制，没有借鉴作用。那看看知乎，每天都有大量的用户为了博得赞和感谢，绞尽脑汁地回答好问题。
所以关键的问题就在于怎样设计一套好的成就系统，满足用户某方面的需求。不同的产品有不同的特点，所以方法不尽相同，但是要遵循的原则就是虚拟的成就要对用户有吸引力，一定是满足用户某方面的需求，例如炫耀、成就感、个性等等。
http://www.woshipm.com/operate/187823.html
