最近学习了2023年通俗理论读物 《中国式现代化面对面》。该书紧紧围绕中国式现代化的理论和实践，联系新时代十年的伟大变革，结合干部群众的思想实际，对涉及中国式现代化的17个重大问题进行了集中回答和闸释 ，书本内容图文并茂、文风平实、通俗易懂，看完之后不禁感叹，中国要强大，一定要靠我们中华儿女不懈努力去奋斗。
本书分为：强国复兴开新篇、自信自强启新程、思想之旗领航向、人间正道是沧桑、凤凰涅槃换新颜、立柱强基方致远、中国之治显智慧、法治兴则国家兴、文脉国脉紧相连、治国有常民为本、青山作伴水为邻、国泰民安万家宁、军强国安护和平、同心共圆中国梦、天下为公行大道、打铁必须自身硬、卓厉奋发向未来这十七个方向，每一篇章的内容都铿锵有力、字字诛心、催人奋进，我就三个方面，浅谈自己的认识和理解。
走绿色发展之路
俗话说：“鱼逐水草而居，鸟择良木而栖。虎踞高山隐，人择贤者师。”2015年全国两会期间，总书记参加江西代表团审议时指出：“环境就是民生，青山就是美丽，蓝天也是幸福。要像保护眼睛一样保护生态环境，像对待生命一样对待生态环境。对破坏生态环境的行为，不能手软，不能下不为例。”
在工程的建设中，现场文明施工、注重工期、洒水降尘、水上漂浮物清理、道路周边及边坡裸露土方播撒草籽和铺设草皮、明确办公区纸的消耗、有毒有害废弃物的排放，土石方运输扬尘排放，拌和楼上料粉尘排放、控制搅拌机运行噪声、污水排放等等，都是对环境的一种保护。
在日常生活中，能不开车的尽量步行、能不打印的尽量手写、能不浪费的食物按需采购、能不开的空调尽量自然风、能不打印的广告牌尽量不打，减少铺张浪费，多一份对环境的尊重。
人才引领驱动
人才是富国之本、兴邦大计。人才主要来自自主培养、大力引进两个方面。从2013年开始，工程局通过校园招聘和自主招聘两种方式，引进了大量的新生力。每年通过校园招聘几百名从大学校园走出来的应届毕业生，分配到一线锻炼，配备技能导师和生活导师，对其进行二对一培养。
“水积而鱼聚，木茂而鸟集。”自主培养是“造血”，引进人才则是“输血”。引进来、走出去更好的目的也是为了工程建设而服务。
我们部门的青年人特别多，70%以上是90后，书中在如何用好用活人才提到：青年人才现在正处于他们的人生创新创造的黄金期，加大对他们的使用力度，支持青年人才挑大梁、当主角、承担起更大的责任，才能为事业发展提供不竭的动力和源泉。
目前，绝大多数本科毕业生已经成为了八局的中坚力量，他们有过硬的本领和对企业的忠诚度，有传承了八局人特别能吃苦、特别能战斗的干事风格，也有着自强不息、勇于超越的企业精神，自主培养成为了公司培养人才的主要途径。
实干创造未来
所有人都是中华人民共和国的一份子，各行各业正在努力工作的你们都很了不起。
在工地的每一位工人师傅、工区主任、施工员、质检员、安全员，都是大国工匠，为了祖国的水电事业坚守岗位、精益求精、挺身而出、勇于超越。在赣江尾闾这个重点工程中默默挥洒汗水、奉献青春，打造精品水利工程。
这里的每一位农民工兄弟，他们不叫苦不叫累，有困难有问题有节点他们上，有重活累活脏活他们上，他们是强国建设的参与者，他们靠勤劳的双手一砖一瓦一砼耕耘，赚取劳动的果实，建设我们的祖国家园。他们是一棵棵默默无闻的螺丝钉，也是一根根强劲有力的顶梁柱。
在这里的建设者，都是伟大而平凡的工程人，他们没有时间“侧卧”“躺平”，他们像陀螺一样不停运转，推动着工程按进度计划施工，为了八局的发展默默奉献。在江西南昌这片热土，做到“脚下有土、心中有谱”，苦干实干、负重前行，为了建设美好生活的企业使命，让实际行动成就美好未来。
