最近读了稻盛和夫的《干法》。稻盛先生在这本书里介绍他的劳动观，也就是他老人家对工作的基本观念。其中的几个观点让我印象特别深刻：

* 每个人都要热爱自己的工作，视人生如修炼，而工作是最好的修炼方式。工作能够塑造一个人厚重的人格。

* 理解工作的意义，全身心投入工作，你就能拥有幸福的人生。工作是最好的治病良药。

* 以“高目标”为动力：持续付出不亚于任何人的努力。为了实现目标，要有强烈的渗透到“潜意识”里的愿望。

* 不是“最佳”而是“完美”。“最佳”是和别人比较，因此，在水平低的市场中也会有“最佳”。所以，我们要追求的是“完美”，“完美”是绝对性的，不用和别人比较，没有人能超越“完美”。

* 做事情要：动机至善，私心了无。

稻盛先生是圣人，是日本“经营四圣”中唯一还健在的一位，他对自己的要求非常严格。以上这几条中的任何一条，对我们普通人来说都很难做到，这也是圣人和普通人之间的差距。司马迁曾经赞美孔子：高山仰止，景行行止，虽不能至，然心向往之。意思是品行才学像高山一样，要人仰视，而让人不禁按照他的举止作为行为准则。虽然不能达到这种程度，可是心里却一直向往着。稻盛先生的劳动观也可以作为我们的行为规范，虽然可能做不到，但是可以“心向往之”。

读完这本书，有很多感悟。今天想分享两点：

一、只要热爱自己的工作，就一定能够把工作做好。

就算是不起眼的事情，做到极致也能做大做强。俗话说：女怕嫁错郎，男怕入错行。我原来认为，要想获得成功，就要选好自己的职业，选一个好的平台。没有好的职业，再怎么努力也是枉然。记得有一次我在读书会上跟大家分享：畅想一下，你目前做的这个职位，将来最高能够晋升到哪个级别，那个级别的收入是你想要的吗？如果答案是否定的，那么请尽快换个平台，因为你在这个平台再怎么努力也达不到自己满意的状态。这本书改变了我的看法，我想起了另一句俗语：行行出状元。每一份工作，做到极致都能有巨大的收获。举一个例子：前几年去长春出差时，我认识了一名出租车司机冯师傅，专门接机场往返市区的客人。冯师傅是一名退伍军人，50岁左右，踏实内敛，服务态度特别好，收费也比其他的出租车司机低，只要坐过一次他的车，保证下次还会再找他。回头客多了，自己忙不过来，他就组建了一个出租车队，专门拉回头客。又过了两年自己办起了租车公司，同时用自己公司的车接送客人，生意越做越大。冯师傅就是把出租车司机这样一个普通的职业做到极致的人，自己乐在其中，同时也收获了财富。只要我们热爱自己的工作，即便可能不会拥有巨额的财富和很高的地位，但至少会生活的充实和幸福。

二、以“高目标”为动力，持续付出不亚于任何人的努力，才能达到别人达不到的境界。

这里我想到了两个反例，都是有关我自己的。

我这几年一直想拥有完美的腹肌，或者至少能看出有腹肌。于是就制定了训练计划：每周做至少四次腹肌训练，每次10分钟。最近这两年，基本算是坚持下来了，当然有时候也会偷懒，比如身体不舒服或者工作特别忙的时候。两年下来，效果非常不理想。目标虽然有了，但是努力跟上了吗！我的那一点运动量跟不锻炼身体的人比，或许算是努力了，但是这样的努力是不够的。要付出不亚于任何人的努力，才能跟别人不同。对我来说，至少要付出比以前更多的努力，才能摆脱以前的那个样子。所以我决定今年要加大训练量。

另一个例子是我练习英语口语。前几天我跟英文俱乐部的导师说：我今年的重点是练习英语口语，感觉自己的口语成了工作中的障碍，再不突破就会遇到职场天花板。导师问我是交流有障碍了吗？我说不是，是用英语开会的时候说的不够流畅、不够有范儿。她说：你练习的量不够，平时花的时间太少了。回头想，我投入到口语练习上的时间确实有限，也就是说我没有付出足够的努力，所以没有达到自己想要的状态。

付出不亚于任何人的努力，这个要求可能对绝大多数人来说都太高了。那我们就先跟自己比，我们只有付出比以往更多的努力，才能跳出以往的那种自己不满意的状态。

《干法》这本书里的观点都特别的朴实和简单，但是每一条都不容易做到，如果能坚持做到其中的一条或者几条，那么我们就一定不简单。感觉自己工作遇到瓶颈或者心态浮躁的时候，可以翻一下这本书，能起到定心安神的作用。