近日老虎吃人的事故刷爆新闻头条，北京某野生动物园两只猛虎咬伤了人，致一死一伤。在这场事故中，唯有老虎遵守了它那个世界的规则。在职场生涯中，直接参与者、间接参与者，更多遵循的是我们内心的法则。由此也可以给职场人士一些有益的反思。
自动远离不守规则的人
虽然很多人关注的焦点在于这个事件的法律责任的分配，但是不管什么原因，该女子在野生动物园的猛兽区违反警示贸然下车。作为一个成年人，不管她对下车可能发生的危险有没有预见，至少她应当预见，但她仍然选择了下车。
这个女子漠视了规则，她对规则的蔑视，是这起惨案发生的最直接原因。可若静心细思，她也是一名自食恶果生死未卜的母亲，公众为什么会抱有这样强烈的评判呢？
想想我们的职场生活，本来安排你出国培训有被无理的插过队取消吗？你就业升职时有被人以不合理方式捷足先登吗？单位分房子你有被迫给有后门的人让路吗？……这个世界充满不守规则的乱象，每个人或多或少曾在这些“规则”里受过损害，想想当时的你愤怒吗？想与人争论吗？有被欺负吗？最后是否息事宁人不了了之或者咽下苦气和朋友抱怨几句？还是去和所谓的“规则”抵触得头破血流？在承受职场压力的同时，我们默认要守护规则，自动远离那些不守规则的人。
等待英雄拯救的情结=不作为的依赖思想
很多人对于这个对女子丈夫的评价是“这个男人太懦弱了”，这种评价甚嚣尘上，更有好事者将其与美国小伙子约翰进行比较（约翰为给被老虎吞噬的女友报仇，拒绝800万补偿金，孤身前往与虎搏斗，最终不幸离世）。不过约翰是前美国海军陆战队队员，具备一定的体格和搏斗力。如果你放眼望你周围的人，不难发现，大多是普通的人群，没有强健的体魄，也没有经过搏斗的训练，同事里相处得来的也大多是普通的员工，没有超强扭转强坤之神力。
我们单从这件事情本身出发，人们指责这个男人懦弱时，真正表达的是什么？每个人内心都有“英雄主义情结”，这个情结最早可追溯至我们的婴儿时期，一种全能感的残留。简单说，我们每个人都曾幻想过，类似“我是超人/侠士/独一无二的人”，在幻想里，我们无所不能，也战无不胜。而当这个男人，没有选择上前迎战两度折回时，这种“反英雄主义式的行为”，无疑挑战了人们无意识中的思维惯性。
我们在工作中，出现了很困难的问题，有人也容易假想有个英雄来拯救自己。这种等待英雄拯救的情结，其实是不作为的依赖思想。
控制情绪，合理地表达愤怒是一种能力
从视频中有人揣测，这名女子是与家人发生争执，才一怒之下，打开车门，从而“自食恶果”。而这一个角度的评论，也在所有评论中“脱颖而出”。这个评论极其无知的向我们传达了一个观点，愤怒是不好的。
从心理学来讲，愤怒作为人类最普通、最核心的情绪之一，是一种完全正常的反应。表达愤怒，本身并不会给我们带来多大的损伤，相反还有利于身心健康。而愤怒之所以对我们产生伤害，往往来源于我们不当的表达方式。
在工作中，总会遇到一些不公平、令人愤怒的事情。愤怒的时候，不恰当的表达方式往往会让我们的处境变坏，而不是让事情得到解决俄。愤怒，和不分场合的愤怒、暴力并没有直接关系。因为愤怒不都是“大吵大闹、大打出手”，有些人可能会努力克制住自己的愤怒，合理的表达愤怒是一种能力。
