最近公司一直在招聘业务人员,花了很大代价,发现人才难求。当然也感慨颇多!
近一个多月,我面试了近10人,作为方案公司,我们要找什么样的人做销售?他们要具备什么素质才合格呢?
其实大概可以做个业务人员需求画像出来的。
1,销售过产品,懂得销售的逻辑。
2,有方案公司产品销售经验,懂点技术,懂点人情世故
3,要能带客户过来最好,这样的底薪一般可以高一些,
4,真诚、务实、勤劳,对钱有渴望
5,懂得经营之道的人最好,(干过老板)
6,很看重底薪的人,一般是底气不足的人,惰性比较强。
7,有惰性的人,懒惰的秉性一般是干不了业务的。