195班的战友们，新年好。
感谢班长向众的邀请来跟大家聊聊我在007的变化，分享一点我在练习的成长方法。
对于我在007的收获，现在的感受与之前有些不同。
第一，007让我学会了和失败做朋友。
在原来的认知能力上去探寻新认知，这几乎不可能。因为没有超越自己之外的智慧带不来觉知。所以，如果在007写作，只限于每天记录自己的生活，就好像在原地不停的打转。除非有一天出现离心的转速，否则，没变化。
而在007，为了写，要加大阅读，阅读带来新知。面对那么多文章写得好的人，那么多成长速度质量远远在前面的人，那么多视野和想法广阔的人，那么多行动力、自律强到令人发指的人……大量、高频的外部链接过程里，自己身上的一切都在被拿出来检验，折射出更真实的自己。这个真我里，那些我不自知的潜能被需要，那些我忽视的隐患被放大，我常常欣喜，也常常挫败。
但是这个过程，却带了特别大的价值，让我们突破能力，给我们改变思维带了外在经历资源。
所以，在大家因为开始了一项新成长，来到了一个新社群、结识了一些新朋友的热情渐渐退却，大家开始卡文，开始怀疑写作的价值，感到焦虑、没有方向，甚至坚持不下去想放弃，都没关系。我们一边认怂，一边坚持就对了。
第二，有了对自己最重要的原则——有计划的做对自己最重要的事。
为什么我们总在成功门边徘徊。大多时候不是我们不清楚自己要什么。而是我们特别希望我们要的能在想的那刻就呈现。比如，在007会听到的写作变现，财富自由等等“诱惑”。这些成功的结果本身没有对错。甚至都不是一个真是的衡量标准。但是却那么诱人。加上似乎总能看到某个人又变牛了。然后，我们就忘了背后“积累”的动作。
现实其实一直在跟我展示，那些有天分的人其实比我们更努力。他们早早就明白了，只有不断练习、积累，才能让他们的天分永远保险。或者说，他们知道有练习做基础，天分只是加速成功的催化剂。
既然天才都需要一直围绕一个事情练习。那我们更需要找到对自己最重要的那个了。找到了为什么又要有计划的来做。有些人会为了热爱、最重要不管不顾的去投入。但是，任何尝试其实都应该给自己一个尝试期限，因为我们是承担着多重社会角色的人（孩子、父母、工作者、学习者……），不可以只在自己的理想状态里自我陶醉。
第三，我沉淀的一些成长策略——3个清单、3个自测题。
三个清单：
1、想要学会的技能——每年最多列2个
一个技能从学习到精通给自己6个月。有自己的技能成果作为检验标准。尊重专业。不是随便一学，甚至边学边教的就去当个什么导师，有个什么家的标签。如果勉强，一定会带来后患。
2、想要获得的资源——每年最多列1个
重要的资源，特别是人脉资源，重量级的角色，用个三五年去深交都不为过。因为人是最不稳点的，所以，给自己和对方时间看清，确信。像收集明星照片一样，反而关键时候都没什么用。人越成长，对资源要越慎重。
3、最想做出的改变——每年最多列2个
做2020年计划之前，我请身边的朋友给建议，大家最鼓励我去改变的是什么，我把自己想的和朋友反馈的汇总，找出交集中的三个，作为2020去改变得。我能有多少缺点呢？能一点点修整，又怕什么。朝闻道夕死可矣。
清单任务的实现方法和策略，就是这一年会做的事情。
三个自测题;
2019年6-8月和007100多位班长做1V1沟通时，和大家分享了这个自测，并且约定每年一次互检。
1、1-3分钟的自我介绍
如果新一年自我介绍没有更新，特别是自己可提供共价值部分没有变化，那么就去回看自己一年精力消耗的情况，试着去优化。
2、一个分享主题
不是随便散讲就能算分享的。能像TED演讲一样，说出能产生持续价值，值得被传播、传承的才算数。
3、3篇阅读量最高的文章。
既然是来写作社群成长的，文章自然是必须关注的的。阅读量体现写作水平、也呈现你认为的价值和受众认为的你的价值区别。都是给我们持续写提供参考。
好了，本次还算即有情怀又有干活的分享结束。希望对大家有帮助。
最后，给个彩蛋：
疫情限行期间，每周一至周六下午15点-16点提供6位免费咨询或疏导。大家提前2天预约即可。
祝大家顺利。
