成为一个优秀的倾听者，你只需要做到以下三点：尊重、理解、关注。
一、引导师的第一步
儿童摄影行业中有一种特殊的职位叫做引导师。它不同于普通的摄影助理，不是机械布灯布景，而是负责和小朋友互动。让被拍摄者在处于最自然的状态下展现他们最童真的一面。
一个好的引导师可以让摄影师轻松很多，能让那整个拍摄氛围处于愉悦状态中。
很多父母都神奇于，为何引导师可以驾驭任何年龄段的小朋友，要知道自己娃熊起来的时候，拿他也是毫无办法的。
答案就是两个字：尊重。
小东也是一名引导师，而且是摄影师经常点名要的那种好搭档。
入职的第一天，前辈就告诉她，引导师第一步就是让自己蹲得更久一点。小东一开始不明白，你就照着做了。心想，不是应该先学引导技巧吗？前辈好像看穿了似的，跟小东说，尊重被拍摄者就是最大的技巧，所以第一步你要降低你的身高和被摄者处于同一视线，你才能和他有效交流。
二、同样是夸，相差那么多
自从鼓励教育深入各个角落之后，以前经常骂损孩子的人都改成夸啦。小区里充斥着各种版本的“真厉害”“太棒了”“好能干”。
为什么有时候夸奖没起到作用，反而让有些孩子越来越熊了呢？
仅用短短的“太棒了”之类的词，大部分孩子是不清楚他棒在哪里，他是属于茫然状态的。比如说一个孩子，之前并不会分享，那一天他做到了分享自己的东西，你简单的一句“太棒了”，他甚至会误会为夸不分享的那部分，这时你补充完整，“你太棒了，学会分享了。”才是正解。
同样小朋友学说话时，他学会了一个新词不要停留在“你真棒”，而是复述他学会了那个词，那么他学习新词的进度会快令你感到惊讶。
多重复，他做的关键之事，多说关键词，多体会他的感受，你会在带娃的路上也越走越顺；当然，你也可以用和朋友同事的相处中。
三、那个掉了的冰淇淋
一家三口去逛商场，母亲在试衣间试衣服，父亲带着儿子买了个冰淇淋坐在休息区等着。
父亲自顾自地刷着手机。突然，儿子尖叫了一声，小声哭了起来。“小心一点吃嘛，现在都掉地上了”父亲说。儿子哭得更厉害了，还伴随着尖叫。“别哭啦，不就是一个冰淇淋吗？我再买一个就是。”父亲有些不耐烦了。儿子没有停止哭泣，站在那里不动。“有什么好哭的，不能这样哭，不是答应给你再买一个了吗？”父亲明显有点恼火了。
母亲急忙出来，看到儿子哭得胀红了脸。拉着儿子的小手走到一边，抱抱他。“冰淇淋掉地上了，真可惜是你喜欢的草莓味呢，你还想吃吗？”儿子慢慢的安静了下来，改成啜泣。“如果想吃，我们再去买一个，这次要小心哦！”儿子点点头，和母亲一起买了冰淇淋，然后认真的吃完，满足的笑了。
你是不是也经常碰到这样的情况？妻子向你诉苦孩子不好带，朋友想你倾诉工作不如意，大部分时间他们并不是需要你的建议而是你的关注。
尊重，让关系更亲密；理解，更易共鸣；关注，能直击内心。真正的沟通，不是急于表达，而是缓慢聆听开始。
