工作一段时间后，你是否越来越得心应手，面对要处理的事情总能够迅速的完成，时间和经验慢慢教会你，因为熟悉，完成的太快，丝毫没有挑战，以至于你会发现自己越来越闲，每天重复同样的工作，让你的大脑迟钝了一下，连思考你都放弃了，直到有一天，你的工作被新人所代替时，你失业了，你才恍然大悟，原来你会做的她也会做，可能相差的只是时间，工作期间缺乏对自己的清晰的定位，你会做什么？你能做什么？你做的他人会吗？你终于明白，想要不被淘汰，你必须拥有自己的核心竞争力，什么是核心竞争力呢，我的理解就是就是你所具备的能力是他人没有的，他人不能代替的，拥有她，利用他你会走的更远。今天晨读分享关于定位的3个内容，具体包括夺取心智资源、机会只有一次和个人定位策略。
1、如何夺取心智资源、我们都知道二胎开放，城市里的月嫂供不应求，出现了缺到达去中介公司时，现场自我介绍的时候其中有一个学护理的月嫂脱颖而出,为什么呢，具备月嫂的能力同时又具备专业的医学知识，新生儿护理以及预防，我们都很中意她，你看医学月嫂会不会让你的定位更加准确，加深他人对你的印象。
2、机会只有一次，对于中介公司来说，月嫂很多，医学月嫂就独一无二了，虽然后来很多医学护理加入的月嫂这个行业 ，可是你已经遥遥领先了，经验丰富咯，找准自己的定位很重要。
3、个人定位策略，定位找准之后，你如何建立自己的品牌，走的更远呢，首先你要复习自己的专业知识，主要是医学月嫂，可能要熟悉新生儿护理，在护理的阶段，可以适当的告知孕妇的护理及饮食，利用自己的优势，创造自己的价值，拥有了医学知识，以及当月嫂的经验，相当于拥有了了自己的核心竞争力。
利用自己的优势，先入为主，不要想在等等吧，怕自己的主意不完美，怕做的不好，等到大多数人都尝试去做了，你才开始，到时候在建立自己的核心竞争力难上加难哈。
