交流:你怎样对待生活，生活就怎样对待你。

卸妆水4天前就已经用完，用完之前就暗自告诉自己，赶紧去某宝淘淘适合自己的，就买正在用的这款，洗完脸，这事甩头就忘，还有几次就是明知快用完了也无感。

今天必须要用，否则有些强迫症的我认为洗不干净脸，没提前购买，又不想特意去大化妆品店买，直接去了常去的广场地下通道的小饰品店，贵了3倍，刚试了下，味道也没之前的牌子好闻。

想起回来的路上和同事聊到买卸妆水的事，同事说了句，你怎么对待生活，生活就怎么对待你。是的，没有提前规划好，懒惰性导致后来必须以成倍的经济，时间为代价，这就是成年人的世界。

工作感悟:害人之心不可有，防人之心不可无。

今天，领导又开了一上午的会，目前现状，没有解决方案，我们提的建议不采纳，一上午又是冗长的没主题，没内容，没规划的会议。

问题一:每次开会总经理都是提问每个人，你们这周的计划，你们今天的计划，每个人说完后，他点评，点评至少40分钟(公司规模小，人不多)。刚开始认为这个方式还挺好，让明确自己的任务，说出来更能激励，更有动力做好。后来发现，原来是总经理自己对开会没有概念，没开会主题，为什么开？要解决什么问题？开会要说哪些点？其实总经理自己都没有想好。(董事长说了总经理，没规划，没时间概念，每次会议都冗长)

问题二:前两天写的策划方案，总经理一直没有提出改进方法，上午问他，说还没看完，下午在微信群，总经理独自在群里把我的方案换了个主题发出来了，流程形式很像我的方案，同事都说那不是你写的吗？我说是的，随后只能笑笑。他上午说还没看完，下午他发的我不知道什么意思。同事比我还气愤，说了句感觉总经理很痞，严重点就是剽窃，最讨厌这种行为。

我很平静，第一，我没有及时跟进方案，不够积极主动问是否可以用了;第二，如果真正有实力，别人盗用不了;第三，及时知道被摆了一道也是哑巴吃黄连没办法，因为他的主题确实和我不一样，即使同事一看就知道这是我之前写的方案模式。第四，和老板争论，谁有优势？

那我就这样吃哑巴亏吗？不是。要学会保护自己，自己的果实要学会采摘，今后策划方案不单独发给他，直接发工作群里，并附上批注。(谁的策划方案，谁负责跟进)

利益面前没有太多的人情可讲，请记住，同事就是同事，领导就是领导，无论这份工作有多喜欢，工作环境表象多么轻松，也不要放松其中的暗流涌动，不要忽视，公司的本质是盈利，老板的本质是拿最少的钱创造最大的价值。

坚持的意义:不是看到了希望才去坚持，是坚持才看到了希望。

在某音频频台坚持录播文章，录播文章之前已经添加了一小段今日思考分享，很好的栏目，不断输出才能更好地进步。

在健身软件上坚持练习，去年关注的女神身材超级好，特别羡慕，粉丝70多万，每次她训练时间都排第一，看到她就是一种动力，很鼓励人。

今天周一第一天，我排第一，很开心，终于偶尔一天超越女神了，坚持下去，改变是你想不到的。本质不是和谁比，要超越谁，而是这次超越让自己看到坚持的价值，为坚持增添动力。

然而，过了几分钟，平时排在第二的姑娘，马上超越我成了第一，几分钟的的变化告诉我，有时候你忽视的往往是别人的无声无息的努力。

不以物喜，不以己悲，这种心态是种境界，希望有一天我的实力可以匹配。

善于发现生活里的小细节，自己找寻快乐，平静的对待别人的努力，别人的成功。

优秀的自己应该是优于过去的自己。

听书:听书软件每天至少1小时，最近在听《思维精进》真的不错，特别欣赏，和罗胖的有点像，但又有他自己的特色，最近两天一直在听，值得推荐。必须做笔记。

最好的交流，就是学会用别人可以接受的方式说话

同事在会议上提出几个问题，希望得到解决方案也愿意大家一起探讨，总经理没有围绕这个话题深入探讨，最后不了了之。

那一刻我想起了上个月刚来时的自己，发现问题斟酌以后提出来，反被骂，那次很受打击。后来仔细反思，有些地方确实不妥，不是问题不该提，而是方式方法不对，我所有的问题只是从我，从员工的角度，利益出发，其实本身的想法是为解决当时一些状况找解决方法，因表达方式不妥当，没采纳反被骂。

反思后说出来别人愿意听，因为同样的事情思考角度，说话角度不一样，别人感受不一样，高情商就是好好说话。

坚持睡前一记，改变从这里开始，今天应该这样说话。