就这样和你说再见了吗?我心乱如麻,不知道心里的感受应该如何说。快十六年了,一个人的职业生涯才多久,我把我的十六年的光阴都花费在了你这里。
还记得初见你时,你像个正处在青春期的少年郎,处处都能看到管理粗疏导致的不到位。然而那时的你就是冲劲十足,虽然很多操作都算不得规范,但只要有效、好用,你就这么干了。我虽看不你的“野路子”,但你天马行空般的经营风格也吸引住了我。你就这样凭着一股热情打开了市场。随着各项管理走上正轨,你建立起了独具自己风格的服务体系和管理模式,成为同行中的翘楚。成为你的员工,我很自豪。因为在你的成功路上,有我出的一份力。而你也从不曾亏待我,你给了我安定的工作和一份稳定的收入,给了我成长的平台。我在你这里成长,从一个愣头青变得懂分寸知进退,成为目前这个自己还比较喜欢的类型。我的自尊与自信是你帮我建立的。在你这里,我结识了知心朋友,也遇到过卑鄙小人。你给我机会,让我施展才华;你也给我阻力,磨炼我的心志,打平我多余的棱角。在你这里我懂得了如何做人,懂得了一个珍贵的名词——珍惜。你教会我,人生处处都有顺境和逆境,身边的每个人都有在我生命中存在的意义。现在,我学会了珍惜,我最珍惜的还是你。可是你,真的要这样离开我了?
我知道你目前面临着极大的困难。大环境的影响让近几年的旅游形势不容乐观。而近二十年的经营,各项设施设备都在老化,多年小修小补,已经不能满足现在的经营要求。你需要再次投入,更新设备,才能重新起飞。即使在如今的困境里,你依然能保持平稳正常的运行。我形容你为一只“会下蛋的老母鸡”。你依然有存在的价值,你的潜力仍然可以大力挖掘。只要给你机会,你一定还能再现辉煌……可惜,今时非彼时。上层领导的人事变换,让你背后的支持力量越来越小。你的“伯乐”他不在这里了。酒店行业是人员密集型的行业,投资大,但获利慢,这就注定了它一定要做“细水长流”的长远生意,指望它迅速地产生暴利是不可能的。可惜这个道理,大BOSS们不懂。他们只纠结——为什么这么大的投入不能获得大的产出。看着我们总经理为你向他们一次次地争取,屡战屡败,又屡败屡战,我是多么心痛!我知道他有多么不甘心,没有人比他更了解你的价值。我多希望哪怕他能成功一次,也会是你重生的机会。然而,目前看来,没有效果。
现在,眼看你的命运不可避免,我也不可避免地陷入了惶惑。十六年了!离开你,我不知道今后的职业之路应该向何处去。我不禁后悔,你曾给了我充分的成长空间,而我却虚度了光阴,辜负了你给的机会。现在,我们的命运都走到了拐点上。若你能成功渡过危机,前途必然一片光明;若我能成功渡过危机,我的境界也会大不一样。只是,我不知道我的路该如何走下去,就像我现在看着你,却不知道你会不会还是我的归宿……