• 元认知(改变大脑的顽固思维)

    ◆Step 1:这本书我最想问的一个问题◆ 书名:《元认知》。作者:大卫·迪绍夫。陈舒 译 我最想要在书中得到的一个解答:怎么做才能更好的使用元认知。 问题的动机:什么是元认...

  • 自控力(意志力是一种不断进化的能力)

    ◆Step 1:这本书我最想问的一个问题◆ 书名:《自控力》 副标题--只需10周成功掌控自己的时间和生活。作者:凯利·一麦格尼格尔。王岑卉 译 我最想要在书中得到的一个解答...

  • 意志力是训练出来的(28天无一例外原则)

    ◆Step 1:这本书我最想问的一个问题◆ 书名:《意志力是训练出来的》。作者:菲尔图。 我最想要在书中得到的一个解答:如何让自己更加自律。 问题的动机:严重拖延症。 ◆St...

  • 原则(第二版——综合)

    组织和个人不管它现状怎样,是优秀的还是平庸。一旦一个接一个犯错误,再优秀的个人和组织也会倒下。避免犯错误,需要能够真正控制而在的力量。也就是做好自我管理。即有目的,有计划,有...

  • 第一次整夜失眠

    副标题——2017年08月第3周总结: 决策者是弱势群体,因为其得到的信息,可能来自于某个权力层,带有某此观点的信息。以此做出的判断会出现偏差,扁平化组织让决策者获得直接获取...

  • 原则(第二版——概率)

    在个人和组织看来,直接经验特别鲜活(Fischhoff,1975),个人和组织把直接经验看得比来自其他渠道的信息生。然而,一方面,经验是那么鲜活;另一方面,经验又是那么不好诠...

  • 原则(第二版——反思)

    谨记人们只会说自己想说的事,而且不太会自我批评。我们作为管理者,应该寻找真相,追求卓越,而不是取悦别人。 163)理清思维。因此: 164)前进之前请先回顾。实施下一步之前,...

  • 原则(第二版——解决)

    整个团队应该像篮球队一些,当开赛哨声响起的时候,每位成员都能各就各位,明白自己应该做什么并展开行动。同样一个团队出现了问题,不只是某个点出了问题,如有些问题反复发生,可能是一...

  • 原则(第二版——诊断)

    发现、诊断、解决问题 组织中经常存在做一些应该由下级部门履行职责的错误。为什么说诊断这个错误哪些的重要?而且为什么有些领导在这个错误中而不自知?我们也有时会发现组织中即便存在...

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