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持钻奖励，送你上榜抓紧活动最后一天的尾巴，我也来谈谈持钻奖励吧。 如果你想要看看本次活动的详细介绍，那么请点击蓝色字体传送到活动文章界面超级权重+持钻徽章 大富翁...
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《组织的共识》之蜕变(上)【致混沌大学广州分社伙伴们内部信018】 回想我们走入混沌的时候是因为什么呢？ 是因为混沌！ 18岁的自己因为叛逆辍学进京，第一份当保安的工作让...
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读书 如何将读过的书转化为生产力？
1、为什么坚持读书？ 读书这件事儿，本就应该是终身成长者的标配。 2、如何打好阅读基础 如果自己的阅读基础很差，怎么办？ 多读，猛读。 要多读能...
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《社群的窘境》之 IP养成在当下，IP已是人尽皆知的概念，优质IP的共同特征：核心的世界观和价值观、海量的粉丝群体、强大的流量优势以及可持续挖掘的空间。 IP的价值的大家...
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《组织的共识》之“Yes!And…”[致混沌大学广州分社伙伴内部信06] 这个时代，技术越来越先进，注意力却越来越分散；物质越来越丰富，竞争却越来越激烈；在身心俱疲的生存竞争环境中...
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《社群的窘境》之自组织“你千万不要见怪，城市是一个几百万人一起孤独生活的地方。”—— ——梭罗 人是群居动物，一个分的一生不可能脱离他人而存在，但是我们又是孤独的。 ...
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《组织的共识》之冲突[致混沌大学广州分社伙伴内部信012] 最近咱们团队用裂变式创业模式做组织变革，王惠负责混沌广州，邹敏负责创新商学院广州分院，詹玉玲负责创新中心...
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《组织的共识》之持久战[混沌大学广州分社内部信004] 愿中国青年都摆脱冷气，只是向上走，不必听自暴自弃者流的话。能做事的做事，能发声的发声。有一分热，发一分光。就令...
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《丰田思考法》之解决问题
2020年最关键的十大能力排名第一的是：解决复杂问题的能力。组织所处的环境不同，应对方式的不同，每个组织在不确定时代，需要交付确定性。 最近在学...