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  • 奈飞文化手册读后感

    这本书翻译的很流畅,整本书结构严谨,观点直接,几乎没有太多废话。印象最深的排序如下: 1.足够坦诚。坦诚交流,指出对同事之间的期望,对工作本身希...

  • 员工关系之裁员

    经济上行的时候,大家的时间成本都不低,离职就是好聚好散。贫贱夫妻百事哀,经济下行,裁员就显得残酷而直接。本篇总结一下我近年来裁员心得。 ...

  • 忙时打工 闲时拉网

    双十二,又到了写总结的时候,朋友圈中关于资管的2018、金融的2018、信托的2018一圈圈传播,过去不可更改,未来是否可预期?谁知道。 是的,...

  • 寒冬已至

    最近吃了几场散伙饭,几个一起同事五六年的同事离职。也吃了一场两人聚餐,一位赋闲半年的前同事,沟通感情、看看机会。公司目前业务几乎停滞,猎头电话此...

  • 《理性乐观派》与《一出好戏》

    蹭个热度,说说最近看的书和电影。 《理性乐观派》是一部讲人类经济进步史的书,从人类发展中工具、技术、制造、分工、农业、贸易、人口、能源以及收益的...

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    听《超越曲棍球杆的战略》的笔记和感想

    最近连续几天听万维钢老师解读《超越曲棍球杆的战略》。书中的观点既熟悉有新鲜,让人忍不住想记录下来。 提到战略,想到对多的是:大公司、 远景、发展...

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  • 好工作是跳出来的?

    近几年,常常看到各种对职业规划、个人生涯规划推荐和介绍说:在信息更迭频率高的时代,要拥抱变化、适应变化,要有竞争意识,讲全球视野,才能做好人生规...

  • 声大者取胜

    绩效沟通会看起来就像是夫妻吵架,销售总监用情绪,公司领导用理智。在分解销售任务的过程中,营销总监说“看今年绝对值成绩、看历史贡献成绩,看贡献、看...

  • 信息保密-HR教你避开的坑

    开年上班第二天,一篇公众号让公司从上到下鸡飞狗跳,胆战心惊,当事人目前还处于如履薄冰,度日如年的状态。 监管趋严,各家自媒体、新闻媒体等四处寻找...

个人介绍
混迹金融圈的边缘HR,努力以身作则的全职工作妈妈。每天五公里。迈小步,不停步!