朋友说她哥又跳槽了，这貌似是我今年听到的第二次了，而前两年也听过，每次原因都是：工作得不开心，不喜欢同事，讨厌老板。。。
离职跳槽很多人真实原因确实是工作得不开心，到了新工作环境、新岗位，由于“无知者无畏”，至少可以开心个半年，那是适应期和反复探索求证挖掘期，等差不多了又重复以前的剧情：破公司，傻X同事，工作没意义，不开心…
其实，这多半是个人性格问题，尽管或许在一定阶段内频繁跳槽是出于对自己的负责，比如一个刚踏入社会不久的孩子，他不清楚自己能干啥想干啥，通过多次调整，终于找到了自己的方向定好了位；还比如特殊情况下重新开始让自己有一席之地的那些角色，毕竟大部分人作为被雇佣一方都属于劳资方的被动一方。
铺了这么个大垫子，今天并不是想分析跳槽的原因和性格因素，只是突然想到，作为一个职场人，其实我们一天中有大半的时间是在工作中度过的，还是和同事们度过的。
我的前半生是个天天朝六晚九的职场女士，自觉不计回报的加班加点是常态，尤其是长期的单身时期。还真别说，我还特享受这种诺大办公室，灯火通明，寥寥几人，安静地让人觉得美好，因为白天琐碎的屁事太多、电话太多、会太多，根本静不下心来做那些动脑厉害的工作，比如写方案写文章做PPT，同时正好避开下班高峰，只是回到家差不多晚上十一二点了。第二天一大早六点又要准时起床…
以前有个合作伙伴对我天天朝六晚九持之以恒的坚持颇为惊叹，其实，我是喜欢自己处在这种不停的工作状态中，充实有成就感，所以喜欢花那么多时间与工作相处。
等结婚后，算算每天和老公的独处时间，晚上如双方都无特殊情况早到家的话算21点吧，早睡的话23点，早上6点起床，6:30前需要坐上地铁，一天的上班状态就从此刻的挤地铁开始…这么一算，在一起8、9个小时相处算多的，其中7、8个小时还是在睡眠中；而早上9点开始上班，晚上18点下班，在正式工作环境中呆了9个小时，和同事们相处了9个小时，尚不算加班情况。
作为一般的职场人士，工作中的时间、和同事相处的时间还是不短的，甚至有很多人和同事相处的时间比和家人相处的都要多，这种战友情感也颇有为人动容的，比如一起为一个项目熬过无数个夜晚、一起一个月几乎天天出差奔赴第一线，或许都还是条件环境并不怎么样的地方…项目成功了，这是一种苦尽甘来付出得到回报的成就感和喜悦感，而“战友们”和你一起参与，无需言语便能深刻体会，并惺惺相惜。
工作让你证明自己的社会价值，和我们在家中的价值感又有所不同，前者的回报更直接，而后者或许等我们走到生命尽头也无法量化和衡量，或许还是单方面的付出而没有直接的回报，但这两者都是我们在社会中的重要角色，是生活的重要组成部分。
其实，工作陪伴你很长的时间，有句话“陪伴是最长情的告白”么，更何况还给你回报，这么好，就少些“不开心”吧，这跳来跳去还是你自己的工作、自己的事！而同事，是和你一天相处说不定比你另一半时间还多的人，多挖掘他们的可爱之处，每天愉快些吧！
