通讯员是一份兼职的工作，虽然看起来很普通，但其实对我们企业发展意义重大。在此，我有些想法，也算是期望吧，愿与大家共勉：
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一，传承企业文化：
通讯员是企业文化的基层践行者/参与者/倡导者，肩负着传承企业文化的光荣使命。通讯员应该是公司所倡导的言行规范的模范带头人，必须勤于学习，深刻体会公司的发展战略与经营管理理念，并在工作中严格要求自己。
二，传达员工心声
通讯员在一线工作，遇到员工对公司某些工作的不解与困惑，要做适当的解释和沟通工作，并善于引导员工执行公司所要求的言行规范；员工对公司有什么意见和建议，甚至有何负面情绪和抱怨，通讯员也要及时地向上沟通，做好上传下达的工作。
三，营造快乐氛围
要在工作场所传播正能量，挖掘工作场所中的人与事的闪光点，并通过企业文化的平台，加以推广宣传，让员工深刻认识到工作中的快乐与价值。
四，提升艺术修养
通讯员要不断提升自己的文化与艺术素养，要善于用艺术的手法，发现工作与生活中的美，传播美，创造美，影响我们周围的人，让周围的人因艺术而感动，激励周围的人奋发向上，热爱工作，热爱生活。
五，共修文化之旅
通讯员队伍，因文化传播而汇聚在一起，大家一起舞文弄墨，切磋技艺，也因相互的激励与交流而成长提高。也让我们在工作之外，还有一份崇高的事业，这份事业，可以伴随我们一生，通过语言，把我们的所想、所做、所悟都记录下来，这在将来，就是一笔珍贵的财富。
愿我们一起共修文化之旅，用艺术之手书写我们的诗意人生！
