七年就是一辈子。在认知升级的前提下，换个工作（或环境），也许是结束上一辈子最充满仪式感的事情之一。
入职新单位，开始新的一辈子，入职讲演应该是标配。
根据具体职位的性质，讲演的范围、对象，单位文化氛围等不同情况，入职演讲可能会略有区别。但万变不离其宗，入职讲演大体上可分为四个板块：
一、自我介绍
这个问题解决的是小区保安问你的三个人生终极问题：你是谁？从哪来？要干什么？只有回答好这3个问题，你新的一辈子才有意义。
然而，知道结论和真正做好之间，恐怕还差N个蔡康永。因为你的三个人生终极问题，目前还仅仅是“你的”问题，只有通过建立连接点，将你的问题转换成与大家都有关联的问题，引起共情，才能让新单位的老板和同事在头脑中对你有一个相对清晰并且友善的刻画。
二、对新单位新部门新同事的赞美
首先，要真心赞美，语言不必有多华丽，但要发自肺腑。如果你真心找不到新单位值得赞美之处，那么还有一个办法——赶紧去一家值得你真心赞美的公司吧！
其次，赞美要有点有面。所谓点，就是要有细节，不能说一堆空话套话。所谓面，就是不能事无巨细，要有提炼和概括，最好把赞美与新单位的特点和价值观联系起来。
最后，温馨提示，别忘了赞美你的主管和上级。
三、对前任工作的肯定和感谢
如果你的前任不是因为犯了明显的错误而离开的，甚至你的前任就在现场，那么你要真诚的对前任的工作表示肯定和感谢。即使前任存在一些问题，也要客观看待，把前任为你工作所做的铺垫（包括经验和教训）作为你工作的基础，表达对前任的感谢。这既是格局和气量的体现，也是基本礼仪。但这部分感谢宜粗不宜细，点到为止即可。
四、感谢、表态、祝福
感谢每一个人在入职过程中提供的帮助，感谢他们的友善，感谢你能体察到的所有重要细节。如果你不知道怎么表达感谢，下面这首歌也许会帮到你。
词：琼瑶 曲：左宏元&吕祯晃
感谢天 感谢地
感谢命运让我们相遇
自从有了你
生命里都是奇迹
多少痛苦 多少欢笑
交织成一片灿烂的记忆
感谢风 感谢雨
感谢阳光照射着大地
自从有了你
世界变得好美丽
一起漂泊 一起流浪
岁月里全是醉人的甜蜜
海可枯 石可烂
天可崩 地可裂
我们肩并着肩 手牵着手
……
表态就是表达对入职新单位的坚定信念和做好新工作的态度与决心。因为这部分内容通常与作为结尾的祝福语相连，所以要有画龙点睛之笔。常见的套路是，引用诗词、成语，大领导讲话，时髦网络语言，经典类比等。
另外，需要引起注意的是，除非你是行业权威，或者你对新工作职位有深刻见解，并得到上级认可，否则，最好不要在入职讲演中对你的工作计划或方案进行阐述，因为这部分内容涉及到单位的战略发展，要等你熟悉工作情况并与上级充分沟通之后才能确定。如果上级的战略与你讲演的内容冲突，效果可想而知。
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