[回顾] 骁珺-打倒纸老虎活动-001期.md

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一、四个收获

所谓“收获”,就是指从中得到了什么?  知识、技能、故事、逻辑……

  1. 探索、建立、发展、维持能力提升阶梯式四个就循环阶段;探索占80%时间
  2. 融会贯通五步法(CDRap)
  3. 执念会占用思维通道
  4. 每个人基本有两套目标体系,①自己成长目标体系;②工作绩效目标体系

二、三个感受

所谓“感悟”,就是指由此你想到了什么?  课程、组织、老师、氛围……

  1. 我目前遇到的问题是一个能力提升问题,是一个普遍问题
  2. 活动组织与主讲没沟通预演
  3. 目前的感受没有YY好

三、两个改变

所谓“改变”,是指什么东西和以前不一样了

  1. 其实我并不孤独
  2. 导师、伙伴、小圈子、社群

四、一个行动

所谓“行动”,是问问你自己接下来要做什么

整理一个问题思路、并利用梳理自己的问题

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