作为一名零经验转行新媒体运营的小白，曾经也怀着自信屡次投递简历和面试，也曾因为毫无经验的履历和缺乏个人作品屡遭失败。关于零经验学习新媒体运营，我想在这里做一个我的经验总结，希望可以分享给同样零经验但渴望学习入行新媒体的朋友~

从零开始学习，我认为可以从以下四个方面着手：

一、明确学习目的

二、选择学习方法

三、学习基础理论

四、积累实操作品

跟着我往下看吧~

一、明确学习目的

当你下定决心要去学习新媒体运营之前，首先一定要明确自己的学习目的是什么？因为这关系到学习计划的制定和学习方法的选择。“学好”是一个非常大的概念，所以首先我们需要将它具象化，你是需要掌握很多新媒体运营的理论知识？还是要能写出几篇流量还不错的新媒体文章？还是能自己从0到1的运作搭建新媒体账号，并实现流量变现转化？学习，首先要明确自己的目标，目标的设定如果模糊，那么后面往往无法坚持，十有八九会在学习中途以各种缘由放弃。

以我个人而言，我学习新媒体运营目的很明确：我希望通过学习，掌握新媒体理论知识的同时，积累相关项目经验，从而实现转行成功拿下新媒体运营岗位offer。

在明确学习最终目的是拿下新媒体运营岗offer的后，我们还需要了解这个岗位职能和所需技能，以便了解未来学习方向。

这里推荐用最简便的方式：从招聘JD中提取关键词。以这则新媒体运营招聘为例，来看下都有哪些要求？

从该招聘信息中可以看到做一名新媒体运营需要的技能：

①各大媒体账号日常运营，选题策划，提高账号关注度和转化率

②涨粉，粉丝维护

③具备互联网运营思维（包括数据监控，优化反馈等）

④策划能力，文案能力，PS能力。

通过以上招聘分析，我们能更好地明确在接下来的学习过程中，我们可以大致明确一个学习方向，在日后的岗位工作中我们需要重点学习哪些内容以及提升掌哪些核心技能。

二、选择学习方法

当明确学习目的，以及对岗位职责和必备技能有所了解后，我们接下来就需要考虑通过什么形式进行学习了。有以下三种学习方法参考：

① 碎片化自主学习：通过互联网各渠道，获取各种学习资料和资源。

优点：学习成本低，灵活性高，时间自由

缺点：碎片化知识整合困难，需要花费大量时间，学习需要很强的自制力

② 线下付费学习：通过线下培训班老师面授进行课程学习。

优点：教师面授，学习氛围佳

缺点：课程排班较固定，时间不自由，价格昂贵

③ 线上付费学习：通过线上导师视频＋直播等形式进行网课学习

优点：时间自由，可以依据自己时间安排，相较线下授课价格便宜

缺点：无教室氛围。网络课程较多，选择平台很重要，需要多比较判断。

学习不是一蹴而就的，不管选择哪种学习方式需要用心努力并且持之以恒。

三、学习基础理论

当我们了解了做新媒体运营需要具备哪些能力后，接下来最重要的是学习这些技能背后的理论基础。即使有些人已经具备相关能力和技能，我仍然认为任何行业的学习，都需要从学习基础理论开始。为什么呢？

说下我的看法，学习理论可以帮助你从一个普通的学习者变成一个独立的思考者。理论它不会直接教你在实际当中如何去操作，它赋予我们的是如何去挖掘底层逻辑，掌握核心能力从而运用到自己的作品中。理论是任何一门事物的基础，只有打好基础，你才可以在后面游刃有余。

新媒体运营中涉及的理论知识包括：营销思维，应用传播学，产品设计，内容营销，着陆页设计，文案写作结构，增长骇客等

这些理论将教会你如何用互联网运营思考，针对不同产品和不同产品阶段时如何做营销活动，如何分析用户和吸引用户关注，如何为产品带来更多流量和转化，如何策划一场有针对性的活动，如何写出针对用户痛点的文章….

四、积累实操作品

现在的招聘市场环境告诉我们，想要找到一份不错的新媒体运营岗位工作，有时候即使满腹理论知识，却也很难顺利通关面试，原因在哪儿呢？—无实战经验， 没有作品展示！

没有实践作品，我们往往很难能向招聘方证明我们不是纸上谈兵而是真正具备新媒体运营的能力，因此在学习过程中，项目实操作品的积累尤为重要。

对于零经验小白来说，最好的实操就是搭建新媒体运营矩阵了了，从养号到引流到创建粉丝群，不但可以让你熟悉各平台规则和玩法，同时还能积累经验沉淀作品数据。

新媒体矩阵包括：知乎、微信公众号、简书、豆瓣、小红书等

在构建新媒体矩阵过程中，几乎可以接触到运营全过程，如内容发布、推广、引流、变现等。

另外，在求职的时候，建议提前了解自己想转行的公司定位以及公司产品更加匹配的渠道，进行针对性的渠道经验积累。

以上，就是我自己亲身经历过的新媒体运营小白学习之路啦~

希望所有走在新媒体学习之路的伙伴都能少走弯路，选择最高效适合的学习路径！加油~