19、平衡的色彩关系是生理和心理的渴望。生理补色营造出来的是美观、自然、舒适。
20、冷暖色搭配符合自然平衡的规律，是天然色的冷暖平衡。
21、大自然的7种颜色分为:红、橙、黄、绿、青、蓝、紫。
红、橙、黄是暖色调
青、蓝是冷色调
绿、紫是中性色
冷暖色的搭配是情感的表达。我们有意识的去将画面进行冷暖平衡搭配的时候，我们的视觉就能得到满足。
大面积的使用冷暖对色会使情感更加夸张，通常我们使用饱和度比较高的冷暖搭配会使产品变得很炫酷。
22、今年流行一个趋势就是「无线化分隔」。将分隔线去掉，成为一种样式上的简洁，这种技法分场景使用。这样的排版方法使整个页面看着轻量、干净、大气、更加突出内容，甚至能够增加用户的欣赏时间。
23、亲密原则：先对内容进行信息分层，属于一个层级分为一组，有关联的内容会离的更近。
对比原则：通过颜色对比、粗细对比、形状对比、疏密对比、大小对比，使我们聚焦在需要关注的信息上，在进行对比排版的时候，需要多维度考虑。
平衡原则：平衡原则是界面排版布局的首要原则。大到整个官网，小到一张图文，都需要我们对页面视觉平衡有很好的节奏控制。
相似原则：对相似的内容赋予相同的属性。例如同一级别的标题文字大小相同，相同颜色(如蓝色等)的字体都可以点击等等，相似原则的因素也不只有文字颜色，还有背景色、方向、大小等等。
简单原则：对页面所有元素避免小数点。页面间距规则简单通用、视觉样式轻量化、无线化分割，同时，注意页面右边边缘对齐。
封闭原则：用于区分两个独立的模块部分时一般采用封闭原则。封闭原则一般使用卡片、线框或间隔的颜色来封闭内容。
24、以满足公司设计需求所需技能出发，制定学习规划，可以提高工作效率和产出质量。以改善现有产品设计质量的角度出发，制定视觉风格设定的规划。如果是大团队，可以制定分享规划，带动团队整体专业能力的提升。制定更多有利于团队和公司产品设计质量的规划等等。
25、通过备注关键词以防短路，养成好的习惯，不要总是自信自己的记忆力，有备无患才是明智的选择。
26、发给领导的总结报告需要考虑格式，确保普通电脑都能正常访问。注意规范的命名习惯，个人习惯采用项目名称+设计师+时间的形式。如果需要参加汇报，早到等候别人也不要让别人等你。如果要使用自己的电脑，确保你的电脑能够连接投影仪，是否需要携带转接头。不携带自己电脑参加汇报，就备份好文件在优盘或者云盘，以防突发情况。汇报的时候不要只盯着电脑，要注意眼神交流等。
27、设计本身也带有一定的主观性的判断，面对别人对你作品的质疑，不要立马显得不自信，感觉自己那都做的不好。我们要拿出自己的专业态度，去解说自己的设计思路，你足够的自信度可以传达出你的气场，不会被非专业的无效意见所左右。
28、对自己设计作品的自信在工作中依然是非常重要的，如果你自己对产出的设计作品都不自信，你还如何期望你的领导或者需求方对这个方案抱有希望。只要你觉得自己的设计作品发挥了自己正常的专业能力，就要自信的推销你的作品，不要把作品贱卖，无论别人怎么看，你自己得要传达出它的设计价值。
29、半年总结和年度总结也有更大的必要性，可以通过总结排查自己专业上面的漏洞，制定合理的学习提升规划，让自己的时间过得更有效率。
