001 帮助员工成长的企业家
员工经常会被自己的一些小错困扰，成长型企业家能让他们从所犯的错误中跳出来，他们注重员工的才干，更注重员工的实干。
002 成长式思维的父母
他们注重高标准严要求，更注重教导孩子如何达到这些标准和要求。
他们会拒绝，但拒绝之前有考虑，拒绝的时候讲道理，孩子能得到尊重。
他们尊重孩子的兴趣，快乐学习使他们茁壮成长。
003 成长式思维的学生
他们学习的目标是扩展知识面，拓宽思维方式和探索世界。
他们不会把分数看作终极目标，而是看成继续成长的手段，他们更注重知识的社会实践应用。
004 成长式思维的老师
他们能够深入每个孩子内心、点燃他们的求知欲。
他们能够教会学生：“每天付出努力，每天收获进步“，”每天进步一点点，坚持带来大改变“。
005 成功的陷阱
成功具有迷惑性，能让最有野心的人变得自鸣得意，忘乎所以，小富即安。
006 大脑的成长
科学研究发现，大脑像肌肉——可以不断变化。坚持不懈的训练，能让大脑更“坚强有力”。
007 长久记忆
要获得长久记忆，必须透彻地学懂、学会某样东西。
008 成长式思维的婚姻爱情
理解和原谅伤害过你的人，从过去的阴影中走出来，拥抱未来。
婚姻爱情并非只是甜蜜，也有分歧和摩擦，像养花一样长久精心地灌溉和呵护才能最终收获玫瑰。
009 成长式思维的人际关系
每个人都有优、缺点，扩大交际圈就要学会包容。
永远不要贬低别人，抬高自己。
010 成长式思维的目标实现过程
准确定位、找到途径、彻底执行、及时反馈、反复调整、完成记录。
