1、 印象最深的点
作者举自己的亲身经历----我决定变被动为主动：
首先，我强迫自己重视并安心本职工作。其次，在了解工作职责和部门目标的基础上制定自己的较高目标、专业能力体系化学习计划与工作计划。然后，自己找问题，并带着问题在部门內外、行业內外进行广泛的学习与专注思考。这个时候，关键是能够投入业余时间用在学习与工作上。在我负责的工作范围内，我所掌握的信息、知识与我的见解，都能走在领导的前面。
2、 与自己的联系
A正确理解“勤能补拙”的含义，本能脑让我们不爱思考、不会思考，多练习使用意识脑，带着解决问题的态度来工作生活。
B对于自己工作范围的事情，要摸清底细，有正确的评估，知道长短板是什么，确定本部门工作的核心目标。除了领导当下关注的问题，哪些工作是在近期要完善的，哪些是长期的基础工作，哪些是要进化的，区分重要紧急，做好安排。
3、 今后工作生活有哪些改变
接合自己的情况，近期我有如下安排：
A完善财务制度，完善部门操作手册，对部门内任务的质量、时间要求文字化，并追踪执行情况
B提升团队换位思考意识，加强对业务和运营的了解，多与校区员工沟通，多服务，然后强化管理
C及时、准确的提供基础数据，做好各种分析数据，做企业经营的仪表盘。
