2020收获最大的就是自我价值感提升方面，我觉得最大的变化就是不委屈自己了，工作上，不再让自己成为那个遇事就慌张的人，也不再忍受别人想怎么对我就怎么怼我的人。因为我懂得划清界限，懂得接纳自己。
主管是一个啥事都往外推责任的人，以前我承认我太担心别人说我错，所以我不得不忍气吞声，委屈自己去求别人降罪。他说错了，我绝对不敢当面反驳，因为怕得罪他，我的工作不保。
所以只要他说错，我就全力改正，而且再委屈我也不敢表露出来。就这样一次次，一次次把自己做到崩溃。
记得那天，同样的事情发生了，加班费从我进来接手那天起就没有一次性做好过，不管我是按照他的意思一点不漏的做，最后过不了，责任都在我。他怪我不会做事。听了他当时对我的责怪后，我甩手拿起文件就下楼了，忍住泪水坐回办公室，他估计感到严重性，随后跟着下来安抚我，我也毫不保留的控诉我的委屈，我的想法，我的感受，如同万马奔腾的脱口而出。
打那以后，他在安排工作时也少了以前那种挑剔还有推卸责任的架势。
主管态度的转变
今年明显感觉他变了，变得会跟我们谈心了，会关心我们了，会给我们小礼物，会给我们争取福利了，做加班费会考虑给我谋福利了，有东西回分享给我们吃了，甚至加班晚了我们提出到外面吃饭，他也同意请客报销了，哇塞！真的好开心呀！这个星石头终于捂热了！
亲子关系
以前晚托班老师打电话说送孩子过去写作业，我总担心费用问题不敢敞开跟她交流，因为关系问题，她可能需要木木帮助，每次提到收费她就含含糊糊，我也感觉很尴尬。为了避免这种尴尬，还有女儿总找理由不想被晚托班管束，执意不肯去，那就只能放之任之。最后的结果就是成绩开始下滑。
因为工作原因，真的顾不上全心全意去辅导她，加上自己也不会做，导致经常跟她发生争执，天天吵闹，非常闹心，跟她的关系也是越来越差。
暑假后晚托班再次来电话邀请，女儿还是不愿意去，我就把一系列问题列出来，一条一条跟她分析。经过一番讨论让我和女儿都更清晰看到这些问题，她也答应去晚托班。
一开始也不是那么顺摊啦！经常给晚托班老师脸色看，找各种理由借口不过去，要么就是不听管。基于这些问题，我都主动跟晚托老师沟通，配合她去解决，效果也越来越好，通过这段时间的努力，孩子也越来越乖了，放学主动过去写作业，我这个做母亲的肯定要做好后勤保障啦，接送是肯定的，还要负责给她做好吃的，炖汤补补。给她买好吃的。后来我才发现我真的轻松了好多，而且孩子也能够理解现在吃苦是为了以后更轻松。意识上有了转变，行动上也越来越起劲了，晚托老师也收了费用，而且非常照顾我们，这肯定要感谢她呀！哇塞！我都发现我自己越来越牛逼了哈！解决了这么多问题！
夫妻关系
虽然跟木木还是处在同居不同床的状态下，总体来说我没有以前那样强烈抗拒他了，也没有以前那样管他。他现在晚回来或者不回来的次数一年下来十个手指头还是能数得过来的，喝烂醉回来的次数也少了，酒还是喝，但严重程度也少了，我觉得这个些就是最大的改变了。
上周提前过生日，我也主动邀请他跟我的同事一起吃饭，这是这几年第一次，吃饭的时候一直关心我让我少喝点，好多敬酒都是他挡了，感谢你的暖心举动。
单位福利
今年逢节都收到额外的加班费，过节费，加起来都有好四五千。关于入深户的事，也感谢领导对我的关心和帮助，协助我在办理，不管结果怎样，我觉得对他们都要道一声感谢。
最近还托单位的福利给我们打了疫苗，真的好感激呀！更感谢政府，感谢研发人员，托你们的福，我注射疫苗后没有任何不良反应，真的感谢！感恩！
