Liru 是一名职业转型教练。自从她做职业转型教练以来，经常会有人问：
【问：“什么是职业转型教练？”】
Liru 教练：简单来说，
职业转型教练是用教练技术：
1）帮助职业人士走出迷茫和探寻期，找到适合你和你喜欢的工作；
2）帮助新职业进阶的人更快地更有信心地适应新岗位，最大限度地利用职业进阶的关键时期进一步踏上职业的新高峰；
3）帮助职业人士提高职业技能，随时抓住职业发展的机会。
【问：那么，教练技术又是什么？】
根据ICF的定义：专业教练作为一个长期伙伴，旨在帮助客户成为生活和事业上的赢家。教练帮助他们提升个人潜能，提高职场表现。教练相信每一位客户都是富有创造力，存在无限可能并且完整的。
Liru职业教练认为：每一个人生来都是完整的，富有创造力的，存在无限的可能并且具有韧性和弹性。
【问：Liru教练，你为什么专注于职业转型呢？】
Liru教练：因为在我的二十多年的企业职业生涯中，我有过五次大的职业转型。这还不包括在一个职位上的竖直进阶的变动。这五次职业转型不仅是跨行业，甚至是跨国际的变动。我的转型从制药行业，到生物技术行业，到农业，食品加工行业，以及跨度到了现在做的教育行业。我服务的公司从国企，外企，也到了外国公司。因此，对职业转型有着深刻的了解，理解和切身体会。我希望用我的经验结合我的职业教练的技能，来帮助更多的职业人士在职场上走的更远，更愉快，更充实。
【问：Liru教练，你有这么多的转型，又有多年的高管经验，那你的职业转型是比较顺利的吧？】
Liru教练：哈哈，我是一个母亲，就像每一个母亲一样，怀孕的过程充满了憧憬，希望以及起伏动荡，但每一个新生儿都会给我们的生活带来新气象，新欢乐，还有新挑战…
我的每一次转型就像每一次又孕育一个新生命一样，也是跌宕起伏的。在寻找自我和重新认识自我的过程中，我度过了很多不眠之夜，经过了很痛苦的挣扎，有的时候是带着“伤疤”和“血迹”走过来的…
当我在2016年开始学习职业教练技术的时候，才意识到：在我转型的时候，如果有个人能给我启发，引导和帮助的话，那我的历程就会顺利一些，我的自信心就会更大一些，我的痛苦就会少一些。
拿到了职业教练的国际认证后，我就一直把我的教练技术运用到企业的人员管理和培养中了。我认为，一个好的管理人应该是一个教练式的经理。
MIcrosoft founder Bill Gates said, “Everyone needs a coach.”
苹果公司的创始人乔布斯也认为，每一个人都需要有一个教练。
乔布斯的教练是 Bill Campbell。Bill 给乔布斯做了二十多年的职业教练，直到他去世为止。
因此，我希望在这个特殊的阶段能帮助职业人士，找到理想工作，并喜欢自己的工作。
【问：Liru教练，你是如何帮助职场人士的？】
就像前面提到的那样，我们通过三方面的工作，希望帮助到职业人士：1） 帮助寻找理想工作或者迷茫期的人们走出困扰期；2）为新进阶的人士提供职业进阶的路径图，让他们最大限度地利用这个新机会，更快更自信地开辟新的职场；3）为职场人士提供软技能的培训，使他们提高自己的韧性和弹性，随时抓住进阶的机会。
我们提供的服务有：
-- 软技能培训
-- 小组教练特训营（找到理想工作，走出迷茫区；寻找和锁定目标； 新经理人起跳板成长）
-- 1：1教练陪伴成长
注：Liru 教练提供一次性的电话咨询，勇于直面人生，想实现自己理想的人士可以直接与她联系。
