德雷福斯模型（Dreyfus model）最早由 Dreyfus 兄弟提出，是被广泛认同的技能习得（skill acquisition）模型。
与此类似，同时具备学术、商业吸引力的模型还有霍夫曼时间旅人模型 Hoffman Journeyman model (Hoffman, 1998) 、亚历山大适应能力发展模型（Alexandar, 2003）、罗森伯格超越能力模型（Rosenberg, 2012）。
德雷福斯模型研究人类如何学习、获取技能，提出从新手到专家的 5 个阶段：
- 新手 Novice
- 高级新手 Advanced Beginner
- 胜任者 Competent
- 精通者 Proficient
- 专家 Expert
为了便于理解，Eraut 劳特将不同阶段的特征总结如下：
1、新手 Novice
- 严格遵守规则或计划
- 几乎无法感知情境
- 无法酌情判断
2、高级新手 Advanced Beginner
- 依赖基于属性或不同侧面的行动准则
- 情境感知依然有限
- 对工作的不同方面，分开处理并且给予同等重要性
3、胜任者 Competent
- 能应对多线程活动或丰富的信息量
- 能从长期目标角度（至少部分）审视行动
- 有意识、刻意地制定计划
- 将流程标准化和常规化
4、精通者 Proficient
- 从整体把握全局，而不是观察各个方面
- 了解情境中最重要的事
- 感知情境与正常模式的偏差
- 决策越来越轻松
- 使用原则（maxims）指导行动，其含义因情况而异
5、专家 Expert
- 不再依赖规则、行动准则、原则
- 基于深刻、潜默的直觉把握情境
- 出现新情况或发生问题才使用分析法
- 看到未来可能的愿景
changelog
- 180404 v 0.0.1
