在面试环节中我也会比较注重细节，
我自己做面试官的时候，
1,尽量邮件，电话，短信告知对方面试的时间，地点，和交通要点。
2,对于明确不行的小伙伴，我会当面告知不行，并且会以过来人的经验告知一些经验。
3,对于需要考虑的人，如果入选了，也是会电话，邮件告知录取信息并且发offer，
对于不录用的小伙伴，有的我有发邮件婉拒，有的时候忙忘记了，确实就没有回音了，
今天的课程也让我学习到了，需要善待每一位面试者，需要将心比心的照顾他们的情绪。
4,还有一点可以分享，就是我在面试前，会加每个人的微信，我会翻看他的朋友圈，感受到这个小伙伴的方方面面，进而增加我面试的维度，同时他也能感受到我的工作和生活状态。
就算最后他不是我的员工，也可能是我的客户，我的朋友，更或者他今天不选择我的公司，通过我的朋友圈，会对公司有更进一步的了解，未来有成为同事或者合作伙伴的机会。
