从年初就想在简书开写了，但一直拖到今天都没能实现，没想到趁着这次钻石活动把第一篇文章贡献给了永澄大大，足矣！

缘起

认识永澄大大是在2016年6月，当时在新大看到一位小伙伴的分享，提到参加《如何阅读一本书》共读活动对她的帮助很大，当时这个活动已经结束很久了，但不知怎么我就找到了大大的微信，询问相应的内容。

结果，就被大大的善良与热情惊呆了。

永澄大大不光把所有内容整理到网站上（文字版、音频版、思维导图什么都有！），把网站告诉给我，而且，这么好的内容居然免费！！！要知道当时知识付费已经开始成风，我知道的收费社群就有好几个，而且价格都在逐步提高并不便宜。

“希望对您有价值。”

“非常有价值！也开始关注您！十分感谢！“

”感谢关注，我对我自己的专业性有信心，但是其他方面还是有所欠缺，也多指点。“

这么好的老师，居然还这么谦虚，我真是无比佩服！

更让我感动的是，作为一个大神，永澄大大每天工作的繁忙度可想而知，可有一次我向大大请教目标管理上的一个小问题，大大居然很认真地帮我分析！天啊！我已经说不出我有多感动了。

然而汗颜的是，由于工作比较忙，也由于自己的懒惰，我没有好好跟上大大的活动，但一直在关注大大。

2016年12月16日，大大终于开通了自己的微信公众号，虽然没有第一时间注意到，但在我注意到的第一时间，我立马关注！我知道，凭大大的能力与品行，他的公号一定干货满满！

的确，大大的公号简直干货得不要不要的，以至于我这样的小白懒人思维稍不留神，就看不懂跟不上了（捂脸........）

后来，我参加了《好好学习》共读活动，依旧是精彩无比，但由于当时工作太忙，整个活动我虎头蛇尾，也没有认真完成作业.....（自己真是良心有愧呜呜呜）

但是《好好学习》共读活动，让我离大大的课程近了许多，我报名了目标管理初阶，同时在读公众号文章的过程中，虽然不能全懂，但看得多了也慢慢有了些提升，更是见证了大大自己的认知升级进步和课程的越来越精彩。日子一天天过去了，终于在6月下旬，我被通知马上可以上课啦，目标达成术（初级）05期哦！太开心了！

从6月26日开始，慢慢跟着学习初级的目标达成术，我一点点被震撼了。认识大大一年多时间，大大的课程一直在飞速进步，这门课的体验和干货都太棒了。我一直觉得自己自省和觉察能力都还不错，但在课程过程中，我发现了自己很多更深更隐蔽的底层思维陷阱，也对曾经自己很头疼的各种模型慢慢有了感觉。我特别喜欢我的助推梓畅，昨天我们互动的过程中她还说，我对她说的最多的话就是”你太厉害了！“哈哈哈，但事实的确如此啊！

而就在这门课实践的过程中，我看到了钻石行动的通知！果断报名参加！

钻石行动

永澄大大作为目标管理领域的大神，那他的课程活动就离不开目标管理这个中心。

目标管理是什么？就是”做对的事“+”把事做对“，并且持续做下去。前者是对目标的设定，后者是对目标的达成。

目标分哪些？日周月目标、半年目标、年目标、长期目标。我正在参与的目标达成术（初级），就是针对周目标的，而钻石行动，就是针对半年目标的。钻石行动向前承接日周月目标，向后开启年目标，具有承前启后的重要意义。

四大收获

对于我来说，参加这次钻石行动最大的收获是以下几种理念：

1.找到钻石：内心的动力，激活它，让它成为行动的牵引力

在2017年12月31日前，你想见到的人、做成的事、得到的物都有什么？你最想实现的是哪一件事？看到它就有力量往前去？

注意：不要考虑能不能实现、不要考虑有没有必要、只问自己想要什么。

你最想要的那个人/事/物，就是你的钻石！想象一下那是一副什么样的画面？画出来。

这一个找钻石的过程简直震撼！充满了能量感！然而还没完，请你写写，出为什么期待能到这颗”钻石“呢？

没有想清楚why的钻石是不靠谱的，这一步不光光能通过打分为我们的目标动力赋能，同时也是梳理我们目的的重要步骤。

这一步，其实就是我们目标管理的第一部分：要不要。大大的总结铿锵有力：

最爱、唯一、有力量。

2.少做多得

这部分也是我的观念大坑，我特别喜欢贪多，而且自己还不自知。在目标达成术的课上，我就定下了一周精读完一本英文书的大目标，还好助推及时提醒了我，我自己把目标调整为读完其中的一章，结果实践的时候才发现，一章的任务量刚刚好，属于踮起脚尖能够到的目标。因此到目前为止，我的实践进度都在自己的掌控之中，我自己的满意度很高。

所以，多做多得要慎重，因为这样很累。更合适的方法是少做多得。我认为少做多得包括两层含义：第一，少做的关键是要找到要点，抓住主要矛盾可以事半功倍，所谓要得多不如要得准；第二，少做可以让自己动起来。大多数人（包括我自己）在目标设定时最容易犯的错误就是先设定神级标准，我们会不由自主地把别人能达到的最好层次设定为我们自己的目标，然而这样往往容易让我陷入焦虑，以至于干脆动不起来。回想我自己以前就是这样啊，觉得什么都重要，什么都想做，什么都想学。可再重要的事，也得一件一件做呀。这时候就得少做，设定一个小目标，快速做完，试错-反思，然后再定一个目标，再试错-反思，这样反复轮回通过牵引力拉着往前跑，这才是目标达成的正确姿势啊！

多做多得当然好，但容易让我们动不起来，以至于永远不知道自己真正的能力圈在哪里，还觉得自己能做到，只是没去做而已！所以，保底挣中挑战高，这是我新学到的重要理念！

3.风险防范

找到自己最想要的东西——那颗钻石的确激动人心，但这只是第一步。真正的牛人在于有很强的处理风险的能力。能不能提前看到风险，并进行相应的处理，让风险不会发生，防患于未然，这是高手的厉害所在。永澄大大讲，我们之所以做很多事情失败了，就是由于我们没有看到那些风险。而在极端情况下，当你发现一件事情的风险非常多时，那就要想想是不是解决方案就错了！因此，风险防范是目标管理中非常重要的理解，也是我这个小白完全缺失的。

那如何找到风险呢？我们在设定目标时，会不会听到内心的一些负面声音？那些声音就是风险。

那如何防范风险呢？找资源，定方案，将风险降至最低。

4.隐形天花板

这是一个让我吃惊的概念。所谓的隐形天花板，是指我们设定了承诺，但又没有去做，次数多了，就会形成隐形的天花板，局限我们的能力。我自己完全中枪啊！！

我就是那种定了很多很大的目标，然后完全动不起来，一边焦虑一边什么也没做，渐渐地日子久了，我已经非常习惯这种模式了，好像做不到也没什么，或者说我只是没去做而已。然而一旦让我做，我就会发现自己在这方面的能力远远低于自己的预期，隐形天花板早就在那里了，我只是看不到而已。

致谢

线下活动的一大亮点就是小伙伴们的力量。钻石行动组织得很用心，三人一小组的讨论模式非常好，把自己的想法讲给小伙伴们听，和小伙伴们一起讨论自己目标的风险，这种感觉比一个人设定目标的感觉好太多啦！在活动最后，我对小伙伴们说:”感谢你对我今天的支持“，而我的小伙伴们对我说，“希望你能够达成你的目标，如果需要我的支持，请随时联系我”，我真的好感动。特别喜欢我的小伙伴巨晓松、祁曚，感谢他们。巨晓松还专门建了一个我们三个人的线下打卡群。

还要感谢秀燕老师、祁婷婷的组织，活动很用心，体验特别棒，你们辛苦啦！

下一步行动

接下来，要跟着永澄大大一直走下去，在知识付费浪潮里，大大的课绝对是良心活动（感动啊）。虽然课程干货超多有点难，但我已经在进步了。参加完钻石行动的第二天，我就神奇地觉得自己对时间的把控力强了！而我的小伙伴也有同样的感受！所以，我要尽自己所能跟着大大好好学习，把自己的钻石挖出来送给自己，也送给大家！