工作生活中的一些感悟

有时候眼睛看到的不一定是真相,对问题要会自己思考,有自己的分辨能力。

该别人做的事放手让别人做;该自己做的事自己处理好,不抢功、不推卸。

同人讲话时,慢一点,再慢一点,不要紧张,好好的表达自己的观点。

人能够靠边得住的终究只有自己人。对方好,顶多能够算锦上添花;而自己好,才能够踏实心安。

时光有时候最大的魔力就是把自己变成曾经讨厌的那类型人。

如果不时刻努力着做好准备,一个机会推到面前,也接不上手;昨天写的一个财务制度让我深刻体会,自己还有着小会计的心理,别人指着什么做什么,不能站在一个高一度的层面与角度看待问题与处理问题。财务人员在实际工作中,与boss的沟通至关重要;怎样把目前的情况,以合理的表达方式转述给boss,希望能够得到什么样的支持,而非等着boss拔下珠子再动一下;想着怎样优化工作,完善工作。

由我单车想到:做人不能像单车,在关键时刻总掉链子。

不要逢人就说自己的苦和累,懂的人自然懂;不懂的人说了也不懂,在没有成绩与战绩的今天,逢人就说压力,没人是原意听的。

我们很容易看到别人工作中的不足,有时候却不知道自己在别人眼中的不足;有些人,发个资金料给他,就断在那里,没有跟进,没有回复,不理不睬,好像会自动变好。

很多事情都有来龙去脉,很多人都有前因后果,凡事想宽点,想远点,改变不了的人和事,自己就多做一点,因为生气抱怨解决不了问题;别人处事那么云淡风轻,是因为别人手中、胸中有承受、接受一切的度量和气度。不要为一点点小事愁肠百结,不管是工作还是生活,都要学会看淡,凡事尽心尽力,不愧于心。

如果你确定了那件事情是对你有益的,你确定那件事情是你想做的,那么,就带着担心,带着害怕,勇敢的往前走。

这是一个强者说话的世界,要想发声,唯有让自己不断变强;同有修养的人谈修养,野蛮人谈野蛮。

在一个位置没有做好一个位置应该做的事情,那就是空占虚位;损人不利己。

有时候,不管多么恐惧,但是都要直接面对问题;问题并不会因为逃避而不存在,也不会因为害怕而自行消失;相反,越早面对,手里越有主动权。

克里斯多福.孟在《亲密关系》里说:通往地狱的路,是用期望 铺成的。当把梦想寄托在别人身上时,我们会因为梦想即将成真而感到兴奋,但当现实的因素出现时,我们原本飞上云宵的心情,就一下子跌至谷底。

真正的教养,不是趾高气扬,穿得高端上档次;而是在平时的交流与相处中,即恰到好处地体现自己,又不会让别人不自在。真正有教养的人,往往在细节之处做得非常到位。

最后请记住:清醒时做事,糊涂时走路,大怒时休息,独处时思考,时间会在你身上刻画出努力的痕迹。

说话或处事一定要考虑对方接收的方式和心理,要不说出来得罪人,又没有达到自己的效果,做一件事就弄糟一件事。

对别人不要抱太多期望,在强者的途中,要变强变大需要的是自己。

有时候,有些话不需要解释,不需要多讲,只看谈话者关注感兴趣的点。

有怒气,能够克制下去才是本事;有时候心里翻腾着万匹草泥马,却还是要强压制住怒气。

趋利避害是人之本能,做任何事情,都不能忘记人性;从人性的角度去考虑问题,做事情也许更容易达到目的。

什么时候都不要去赌别人,做好自己的规划,当务之急是做什么,分清主与次。从多个方面找准自己的路。

累了休息,调整好心态,不能处于焦虑中,而误了正经事;一件事情没有干好,着手另一件事,不要在一件不能解决的事情中纠结太久。

生活的过程就是把哭声调成静音,把脾气调成自然的状态。

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