文|舍舍鱼
来到面试这个斗武场，总得有点招式的。相对于初出茅庐的求职者来说，面试官们往往大气沉稳，正襟危坐且看起来相当靠谱，招式技能是职场小白绝对望尘莫及的。
不过，在鱼儿这里，却有很多面试官的黑历史哦。求职的亲们，想知道该如何见招拆招，何时又应绝尘而去？来吧，一起打开新世界的大门吧，这里可是很欢乐的。
新媒体运营“新规”：公园内办公，退伍军人优先
说实话，七七给这家公司投简历，完全是因为职位描述中的这句话：“公园内办公，退伍军人优先。”
招聘新媒体运营，说在公园内办公已经让人一脸懵逼了，还退伍军人优先？大哥，你这是打着运营的名义招保镖么？
七七好奇虫上脑，义无反顾地投了简历，满怀激动地等待着一探究竟。
又万一，奇葩的招聘启事背后，有无与伦比的福利和薪资呢？这世界有个性的人那么多，还不允许人家公司有个性了？
面试那天，刚到前台，七七就被明亮的装潢环境和标配的苹果电脑闪瞎了眼。战战兢兢地走进面试房间，有点不知道手怎么放，话怎么说。
“简历带了吗？”面试官是个二十五岁上下的小帅哥，形象和招聘启事中提到的郑经理有些不符。
“带了带了，请您过目。”七七赶快将简历双手奉上。
“上一份工作薪资四到六？做新媒体运营能这么赚钱？”
你不是招新媒体运营吗？难道还不知道这个行业的薪资么？七七心里默默腹诽，出于礼貌，还是挤出一个“嗯”字。
“我看这个新媒体运营也没什么了不起嘛，原来我们这儿有一个，不就每天写几行字，配两张图嘛。”
“那现在这个人呢？”七七问。
“开走了，这种人留着干嘛。”
“这么说来，我们也就没有什么合作的可能了吧。”七七似笑非笑地说道。
由此，面试谈话走上奇怪的路线。
“其实我是看了简历，说是公园内办公，好奇才来的。”
“公园内办公？对公园内办公，你看，这不就是公园内办公吗？”小帅哥顺手一直桌上的盆栽，眉宇间好像有点火气在闪动。
“那招聘启事中说的退伍军人优先是什么意思？这是要招保镖的节奏？”
小帅哥脸都黑了，没说话。
“您是郑经理吗？”
“我特么是郑经理祖宗，什么公园内办公，退伍军人优先，这特么都什么玩意儿。”
七七没说话，看来这个所谓的郑经理只是个发招聘启事的，面前这位嘴上没毛的，就更不可能是什么管理层了。
“做新媒体运营，真的能赚这么多？”过了好一会儿，小帅哥又看了看简历，问道。
“那当然了，这可是行业未来的发展趋势。以前依靠主流媒体和硬广宣传，投入大，产出周期却相对长，现在企业自己做自媒体运营，成本几乎为零，虽然为了效果还是会有一些投入，但相对于硬广，性价比高很多。四到六还是行业入门级薪资呢，有一定经验的新媒体运营，月入六千到一万不是事儿。”
七七如愿以偿地看到小帅哥的眼睛亮了。
“这么赚钱啊，那我不做软件，改行得了。不就是做几个H5吗，我肯定做的比他们都好。”
“好呀，等我找到好公司安顿下来，挖你过去。”
“行啊……哎，到底是我面你，还是你面我啊？”
七七心里笑抽了，这种把奇葩面试官绕进去的感觉真爽。
面试的最终结果，就是小帅哥一定要互加微信，满脸写着“我要跟你混。”
走出公司大门，七七心想，丫的，要不是看你太嫩，姐今天就把你收了。
Tips
如果在招聘网站上，看到和职位不符或离谱的职位描述，建议就不要浪费面试时间了。
经查实，上述故事中的面试公司是一家软件培训公司，经常在招聘网站上以同样的职位描述冠以多个职位名称，许以高薪，其目的是诱惑职场小白前来，以管培生的名义骗得不菲的培训费用。
大叔，您这不是异想天开，是真疯了吧
北齐觉得，自己的这场面试，就像做梦没睡醒一样玄幻。
当北齐走进总经理办公室的时候，先被对方上一眼下一眼的审视，弄得起了一身鸡皮疙瘩。
聊最初几句的时候，对方颇有些一言不合，就直接请出办公室的意味。但听到北齐在上市公司的工作经历和运作过的优秀项目后，逐渐来了精神。
“请问咱们公司是做什么产品的？”
这个问题，招聘启事上没有写明，在面试过程中，北齐问了三遍，总经理顾左右而言他，以商业机密为理由，迟迟不做回答。
这个时候，北齐已经觉得事情不对劲了，哪有一个公司会对自己的产品支支吾吾呢？
对方却像打了鸡血一样，开始给北齐展望未来，各种吹牛逼，各种画大饼：
“我们公司在做的，是前无古人，后无来者的事情！绝对赚钱没有风险的事情！我已经用十二年的时间做了调研，已经打通了所有的渠道，现在只是需要你去做它！我们不做互联网，我们做的是传统企业，卖的不是产品，是文化！文化，你懂吗？我们卖的是文化！”
出于礼貌，北齐配合地点点头。
“请问咱们公司是做什么产品的？”北齐第四次问道。
对面的总经理大叔突然变得神神秘秘起来，半天才说道：
“这样吧，我很欣赏你，就向你透露一些。你知道秦始皇陵吗？秦始皇死后储存尸体的器物，能保尸身万年长存……现在我们已经找到了这种珍贵的金属，我们要做的，是让普通人也可以享受这种死后的永存。”
北齐有种被雷劈了的荒诞感，但还是问道：“那么咱们的这个产品走的是平价路线了？”
“对，我们要做让低保户都能享有的产品，但我们的产品绝不便宜，标价都在万元以上。”
北齐再次觉得被雷劈了一脸。
“万元以上的产品低保户能有钱享用？据我所知，城市低保户目前每月享有的低保不过四五百元。”
“是的，这个价格非常便宜公道，他们肯定都愿意买。你现在年轻不理解，中国人嘛，非常关注自己的身后事，一万元换得万年长存，这性价比还算不出来吗？”
北齐觉得已经和对面的大叔沟通无能。
先不说这家公司的棺椁是否真有这种荒诞的万年长存的效果，单说这人死后，尸体存个千年万年的，有什么用呢？
反正北齐觉得自己是不需要这种瘆人的产品，而且他家里的长辈也是这种观念，父母都说，百年之后，就给他们海葬吧，清清静静的，多好。
北齐不知道这家奇葩公司，究竟是调查了怎样的奇葩群众，才得出这样利好的调研结论。95%被调研的人都想买？乖乖，这调查的是秦始皇那个年代的人吧。不对，秦始皇这个年代的人，有这心也没这钱哪。
出于好奇，北齐还是问了一句：“不知道有没有产品照片？可以给我看一下吗？”
“我们做的是前无古人，后无来者的事情。”对面大叔又开始激昂了，“我们的产品，先由历史专业的研究生们查找古代的文史资料，写出产品提案，并配上古代的真实图片，再交由设计师设计，最后制作成产品。我们现在正在全力招募文案和设计方面的人才。”
也就是产品都还没做呢呗，北齐暗暗咂舌。
做产品开发那么久，还从来没听说哪个产品是由文案来定的。
北齐觉得，已经没有再谈下去的必要了。
在大叔的极力挽留声中走出办公室，北齐暗暗咬牙，下次一定要仔细阅读招聘启事，产品不明的坚决不去。
Tips
这家公司的招聘启事上，只说应聘者需负责产品推广，但完全没有提产品是什么。
公司介绍中除了装情怀和画大饼，没有任何实质性的内容。
公司坐落在繁华闹市的“僻静之所”——一个破旧不堪的写字楼里，推门进去，只有三个员工。
强烈建议亲们遇到符合以上三点的企业，早走为妙。
求职有陷阱，面试需谨慎。最后祝亲们能成功绕过所有的坑，顺利找到合适的工作。
作者舍舍鱼，一只喜欢记录故事的小双鱼。
不必投喂，关注我喜欢我就会很开心。
希望鱼儿的文字可以一直陪伴着你，阴阴晴晴，风风雨雨。
