没有社群能够一层不变的永远活着， 社群最终的走向就是死亡， 社群慢慢的小时，里面没人说话了，运营也不想动了等等

但是我们有办法做得让社群存在时间长一些，想要做到这个，就得知道，社群消亡的几个原因

01，失去目标    

很多社群在刚开始策划的时候，设定的目标就是创始人定下的一位大家都喜欢的目标， 经过运营一两期之后， 发现成员们可能对于创始人的想法不是很喜欢，所以，社群就慢慢的消亡了。这类是目标不符合市场需求

还有一类失去目标是，目标可能在当前来说是比较契合成员的需求的， 但是太过浅显，比如，做健康的社群，他们的目标是让自己的身体更加健康， 这个当然是没问题，但是单单这个目标不足以长久的吸引学员的注意力， 你需要找一个特近生活的目标， 比如， 健康的生活才是快乐的第一步。

从健康走向快乐，是个更加长久的目标。

目标不是一层不变的，社群的目标要根据实际情况时刻的发生调整。 这样社群才不会那么容易消亡。

02，没有中心

很多人觉得，一个社群有领袖，有管理，有规矩就是一个很好的有中心的社群， 其实真正的中心是始终需要运营人员去维护的， 时刻的让社群的氛围保持在最初的那样，这样让社群成员在社群里感觉还是有一套中心点在的，不至于乱了方寸。

03，过于强势

社群刚开始几期，会比较注意群友提出的意见，但是多办了几期之后，运营人员就会开始强势起来，随着规矩越来越多，想要规避的风险越多，群规就会越来越严格， 一旦有群友违规，会不顾群友的感受，直接处罚， 这样其实不好的， 一个社群，轻松活泼的氛围是我认为最好的方式。

04， 无聊

社群在刚开始的时候，总是很多人聊很多新鲜事， 但是让运营长期的输出价值，本身就是不长久的， 聊到最后就会越来越无聊，真正有趣的社群是能够充分调动成员的分享热情的一个社群， 因此，一个社群想要长期的活跃下去，最好的方法是固定时间的邀请学员来分享不同的价值，这样才能注入活力。

以上，如果你能尽量避免这些原因，那么社群就会长治久安。

至少不至于那么快就死亡了。