拖延如此要不得，那么要怎么做，才能杜绝拖延呢？
1.改变对工作的心态
小金是一家文化公司的特约作者，他的工作便是在一定的期限内按给定的选题方向写出书稿。如果按照正常的速度来说，编撰书稿一个半月的时间就完全足够了。
可是，小金呢？他在编撰一本书稿上所花的时间往往要超出正常时间的两三倍。不仅如此，稿件的质量也多数难以达到出版的标准。
为什么会这样呢？他公司的老板感到难以理解。
有一天，在快要下班的时候，老板走到正在忙着收拾东西回家的小金面前，询问工作进展得怎么样了。
“快了！马上就好了！”小金回答道。
“真的是快完成了吗？”老板听到这样的回答，马上让小金将手头上正在写的书稿拿出来让他看看。结果却发现事实并非像小金所说的那样，小金的工作才刚刚开始。
“你什么时候才能完成？”老板问道。
“没事的！这对我来说很简单，只要从明天开始稍微多做一点儿，就能够在规定的时间内完成！”小金异常自信地说道。
直到此时，老板才知道了小金速度慢的真正原因。
故事中的小金不断地拖延工作的重要原因是他对于自己的工作过于轻视，没有认真对待。在他的眼里，工作太简单又太无趣，所以一拖再拖，什么都是从明天开始，最后不仅任务没法完成，而且已完成的部分也很可能质量不达标。
而这样的事情，在职场之中非常普遍。有的人是因为长期做同样的工作有些厌倦，有的人是因为“不行装行”，有的人是因为工作太平凡、太无趣，总之，这些人总是有各种各样的理由不去马上工作，而这些理由正是他们成功路上最大的障碍。
所以，优秀的员工为了摆脱拖延，首先要做的就是摆正自己的工作态度，要热爱自己的工作，不要轻视自己的工作。即使你只是一名清洁工，或者只有一名保安人员，都要转正自己的位置，“在岗一分钟，拼搏六十秒”，方能展现自己的最优。
