从不必要的竞争中摆脱出来，这里有三种方法供参考。
回归初心。一定要问自己为什么做这件事情。教育的初衷是什么？职业的最终目标是什么？这个企业安身立命的价值观和使命是什么？脱离了初心，被竞争对手牵着鼻子走，会距离最初的目标越来越远。
围绕优势。我向来反对取长补短这件事情，拿自己的短处和其他人的长处去竞争，越比越悲惨，越比越没有信心，越比越迷失自己。人生最终要做的事情是扬长避短，当然，作为必要手段，你需要“知长知短”，即真正了解自己的优势和不足。
着眼长期。长线思维是把我们从竞争泥潭拉出来的利器。很多人找我请教投资时，总是问：有什么样的方式能在未来3个月赚大钱？对此我的答案是：如果你能把自己的获利周期拉长到5～7年，你就会发现不一样的世界，因为几乎没有人和你竞争了。
竞争在大多数情况下是一壶毒酒，诱人但要命。
所以，请务必警惕竞争。
忘记扬长补短
最近碰到几位年轻的朋友，我们在聊天的过程中都会谈到一个观点，即忘记扬长补短这个词，也慎对“木桶原理”。
扬长补短是我们从小耳熟能详的词，老师讲，父母讲，同学讲，到最后自己也习惯讲。这个词听起来没有问题，但是执行起来容易陷入很大的误区：人们往往忘记了“扬长”，而总是想着“补短”。
这个词到后来有了更好的注脚，即“木桶原理”。木桶原理认为：一个木桶所能盛的水，取决于木桶最短的那块木板。这个道理多么通俗易懂，简单到你很难反驳它。这句话用于人生时，同样是强调你应该注意你最大的缺点，而不是最大的优点。这个原理甚至比扬长补短更加误导人，因为它只强调了人生会被短板所决定，而与长板无关。这样看来，这个道理是不是很混账？
其实当一个人的自我意识觉醒时，他一定会反思扬长补短和木桶原理这两个说法。难道我们必须把足够多的精力和时间放在自己的短板上，才可以取得人生的成功吗？
我们退一步来提问：假设你可以尽力去补自己的短板，请问你能把自己的短板变成长板、变成优势吗？答案显然是“No”。因为在一件事情上，即使付出同样多的努力，对此事有天赋的人也一定比你学得更快、更好。也就是说，无论你在这件事情上花多少精力，你都无法比在这件事情上有天赋的人做得更好。
音乐神童莫扎特听一遍能记住的旋律，你很可能听一百遍都记不住，他学习音乐的效率超过你100倍。所谓天赋，就是在某个方面要比常人更加敏感，这也带来了数量级的学习效率差异。即使你和他同样努力，你一生中也没有在音乐方面战胜他的可能。你可能会举出龟兔赛跑的例子，但在现实生活中我们碰到的比我们更优秀的人，哪个不是比我们更加勤奋？龟兔赛跑时乌龟赢了的情况好像只出现在童话书里。
与传统观念相反，我认为我们要更多地关注自己的优点，说得直白一些是扬长避短，即尽可能找能发挥自己优势的领域，而避开那些突显自己短板的领域。
天赋的英文单词是gift，我总是把它解读为“礼物”。你获得了一个礼物，却视而不见，是不是有愧于这份恩赐？是不是人人都能获得这份恩赐呢？我觉得大部分情况下答案是“Yes”。每个人生来不同，这些不同点里，总会有那么一两点是你特别突出的。你不用和全世界的人比较，你只需与周围可见的同学、同事比，只要比身边的100人要强，那么这就是你的优势点。
比如你在部门里演讲能力很强，每次演讲比赛大家总会想到你，这就是你的优势点。我曾参加一个部门的年会，一个年轻小伙子表演了一个魔术，赢得全场喝彩。那个晚上，他的眼神中有骄傲的光。会魔术，就是这个小伙子的优势点之一。有些时候，优点没有那么明显，你需要仔细挖掘。比如有些人的眼睛很好看，一颦一笑之间都是故事，这就是优势；有的人手长得特别好看，纤长柔软，这也是优势；有的人声音很好听，这也是优势。
