一个程序员的成长之路，会经历多个阶段，从初级工程师、中级工程师到高级工程师再到这个领域的专家，但是能成为技术专家的终归是少数，因此我们通常给自己规划的是前几个阶段。刚毕业的时候就在想，如何能成为高级工程师？高级工程师到底是什么样子的？有的人会说，工作3-5年后，自然就成为了高级工程师，这种以工作年限来定义的并不准确，有的人或许工作好几年却在原地踏步，还停留在初、中级别，有的可能工作2-3年就成为了独挡一面，攻坚克难的高级工程师。那么，同样是3、5年，为什么差距能这么大呢？
思考方式（分析问题）
我记得在我毕业后的第一家公司的时候，在开发中遇到了一个问题，我就跑去问老大，然后老大给我说：如果这个问题给你来解决，你会怎么做？当时一脸懵逼？心里是这样的
不给答案就算了，反而给他问住了，老大问你你得回答啊，于是就分析了一下，说出了自己的想法，老大说：这不是知道吗？还跑来问我干嘛。从那以后，我都不敢轻易去问了，遇到问题了自己先分析，然后寻找解决方法，有的时候就算实在解决不了，也要先整理一下思路然后再去问。
为什么讲这个故事呢？因为很多同学都是这样，在技术群里经常有些同学会问一些没有营养的问题，可能他们自己都还没思考或者实践过，就把问题仍出来，等待答案。在发现问题的时候就为自己设置了门槛，觉得自己解决不了，想找人帮忙解决。久而久之就形成了习惯，才会发现自己没有独立分析解决问题的能力，遇到难题就扔给别人，工作了多久都是原地踏步，技术没有长进，这非常不利于我们的职业发展。
我们与高级工程师的差距可能就在我们的思维方式，分析问题的能力。遇到问题时，先想想自己的解决方案，然后再问别人，这样才会有比较，发现自己的不足，从而提升自己。
知识延伸 (总结)
实现一个需求可能有多种方案，每一种方案可能都有利有弊，在开发赶需求阶段，我们可能不会考虑哪种方案最好，或许根本就没有考虑有几种方案，只要实现了需求就行，管他效率还是封装解耦呢。但是随着需求的增加，项目的项目变大，原来的方案可能就满足不了了，这个时候，我们就需要为以前的方案还债了。花费更多的时间和精力。
高级工程师会考虑得更加全面，不止于眼前，考虑性能和可扩展性，这样才能应对将来不变的需求和更高的性能要求。会进行技术预研和考量，选择合适的方案。善于总结和分享。自己进步的同时也帮助他人进步。
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